单位违反合同 -法律咨询搜索

时签订劳动协议中规定如果在院工作不满10年需要返还双倍违约金为由，让我交纳双倍违约金，我认为医院违反合同在先，且愿意支付劳动违约金数目与医院达不成共识。医院至今扣住我档案，也停止给我交纳相关保险。通过咨询相关人士，我感觉医院的做法违背了《劳动合同法》相关规定，请问各位 ...

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我在餐厅工作，期间离职过一段时间，后又去，在快走是又签了一年的合同，时间未到走了，有2个月工资不给，我想问到劳动仲裁能要回我的工资吗用人单位违反了劳动法那几条...

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我现在所在的这家企业是家制造冰箱的企业签订3年合同（刚过半年），公司规定每天工作时间为12小时（有时会延长或缩短半小时下班，个别 ...

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。2012年6月9日早晨公司开会部门经理说我工作期间表现不好，将我辞退了，辞退之前没有接到任何通知。该公司未与我签订劳动合同和缴纳社保（我是外地人农村户口），每周周日休息，周六上班无加班费，国家规定的节假日公司遵守了。请问我将如何维护自己的权益? 如何 ...

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我于2011年8月进的公司，一直到现在公司都未与我签订书面的劳动合同，而且又扣押一个月的工资，并且未给本人缴纳社保。我想辞职，不知道 ...

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，过了试用期后发现根本达不到当初承诺的工资待遇。当时跟派遣公司签订的合同上只是写了不低于最低工资标准，没有写他们承诺的待遇。这种情况我们该怎么解决？我现在就想知道如果走仲裁会有什么样的结果？多少补偿给我们？从原单位辞职，现在给这样的待遇，很多人都有不小的经济损失...

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九九四年在本公司集团深圳分公司工作，到一九九七年四日一号转来广州该公司工作已满十五年，距离退休年龄不足五年，同时我在二零零七年四月一号签订了无固定合同，公司以经营困难辞退本人，公司应作出如何补偿。其次；公司在二零零零年六月份才帮我们买社保，我到退休都还未交够十五年的社保，该怎么办呢。...

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我在去年上半年，被宁波一家新公司挖过去做技术开发，当时给我的待遇是年薪10万，每月发8千，年底发4千，每星期休息2天，单位给我配车，到年底，我把产品开发设计好了，并且可以小批生产了，老板说一家美国公司看到我们的产品有兴趣，要收购我们公司，但是只 ...

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我们在一个公司上班将近一年的时间一直没有给我们签订用人合同也没有买社保和医保也没有休息日在8月份前每月工作时间一直为240小时 8月份变本加厉改为工作时间300小时严重影响了我们的身体健康我们现在想投诉到劳动监察部门不知道投诉材料怎么写？？谢谢！！...

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我们在一个公司上班将近一年的时间一直没有给我们签订用人合同也没有买社保和医保也没有休息日在8月份前每月工作时间一直为240小时 8月份变本加厉改为工作时间300小时严重影响了我们的身体健康我们现在想投诉到劳动监察部门不知道投诉材料怎么写？？谢谢！！...

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