未休，按照新的企业职工带薪年休假实施办法（9月18日公布）年假按照3倍工资补偿。但是公司说，是9月18日后的年假才按照3倍补偿，这样算法他20多天 ，由温总理签发的，自2008年1月1日生效的法令中，就已经规定年假未休的按照300%的工资补发，这样我理解的职工带薪年休假实施办法，是该法令的补充文件， ...
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机关事业单位违反劳动法 拖欠工资 延长工作时间不予补偿，从签合同之后开始到现在三年多每个月都有工作时间以外加班，从17：30至次日8：30，无任何补偿、补休如果是退伍军人的公益性岗位也适用吗第四十四条、第五十条规定吗？ 拖欠工资，延长工作时间的是政府单位的话应该怎么办？...
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不出差，不干活，就天天早晚打卡），公司除了扣工资外，能起诉/仲裁我判刑吗公司4月任务让我拉人注册公司的软件，完成后于5月20日发了奖金。 但公司在5月初规定，我拉的注册软件的人，要在软件上推荐客户，不然4月份这个任务奖金要在下个月工资中扣除，这个政策本身是合理 ...
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本人是2018年3月底办的入职，从入职起到2019年10月1日辞职，未给我签订劳动合同，未缴纳社保。18年工资拖欠至19年11月份结清，现拖欠我19年1月至19年9月工资，以及从入职以来的所有社保。我如果仲裁，具体要求执行的金额该是多少？有没有相关规定以工资的多少进行申请仲裁？...
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我的实际工资高于生育津贴，公司是否应该补差额，我去找公司人力，打算他们说公司没有这个先例，而且说没有这个规定来拒绝我，我该怎么办？还说我如果正常上班就发工资，休产假只有生育津贴，公司不给工资的。...
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在10月初我和两个朋友接到一个电影片尾动画的项目，跟我们谈到20000元40秒动画，随后签了合同，我们的项目在规定时间内做完了，可是工资一直拖欠连预付款都没有及时给到我们，后来导演和投资方闹意见，之前在微信说会在11月给我们全部的钱，现在 ...
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企业职工旷工一天扣除三天工资合理吗企业职工旷工一天扣除三天工资合理吗?有什么法律依据？法律规定又是如何处理旷工职工的？...
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请假2天 后来顶不住压力就不想上班就想照顾我爸爸 然后说不想做了 然后管事的说 我这样是拿不到的工资的 因为我请假是临时请的 所以当矿工 一天200 一直说是工资规定 她说了1个月是2800 感觉很黑 虽然只有几百 但是还是辛苦来的钱 我也很想得到 可以帮帮我吗！...
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自动离职，工资怎样给我结算！应扣除多少。 要是厂子有规定，自动离职另外扣工资呢！应该扣吗？...
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公司辞退只支付了部分工资，以这个理由扣减拖欠工资。公司没和我签书面劳动合同，公司规章制度也没相关规定。...
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