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合同未到期,公司法人以裁员为名辞退我,而且不给我书面的辞退通知书,我该怎样维权?...
//www.110.com/ask/question-526620.html-了解详情
尊敬的律师: 你好!我有和公司签定三年期限的劳动合同,自2010年5月份开始执行,2011年6月公司给予《解雇通知书》(自述原因:因为公司于2011。4。8日发生重大火灾,无法继续提供我之前的工作岗位)。请问律师,我该获得多少的辞退赔偿?谢谢了...
//www.110.com/ask/question-494068.html-了解详情
少发我奖金我就多次跟公司协商未果发生争执,之后公司归还我奖金并结清我所有工资将我辞退。但并没有给我任何的经济补偿,就此事我想维权。但我不知到怎么告公司才能得到最大 清我工资的单上写上离职,我也在上面签字了不知会不会影响到赔偿。但公司没有给我辞退通知书。我也有所顾虑公司会不会以我自动离职的说法来反告我?...
//www.110.com/ask/question-440134.html-了解详情
迟到、早退; 3疏忽工作职责、引发事故或因其行为导致单位遭受损失; 为由出具辞退通知书 而2010年11月起单位将我们的劳动关系转至人才市场改为劳务派遣 我 我如果申请仲裁成功也只是从2008年1月份后起算,是否真是这样 明天人才市场的人就要求我给他答复。是协议离职不拿补偿还是签辞退书然后申请劳动仲裁...
//www.110.com/ask/question-376823.html-了解详情
我电话联系总经理后,他电话中指出我盗取公司机密,但提供不出任何证据,且不向我提供书面辞退通知书,后又通过人事部经理及部门领导,说不辞退,调我去扫地,也不向我提供书面调岗通知单,请问老师,我该如何维权?在大会小会上说是把我开除掉,在会上提到具体部门,没有具体 ...
//www.110.com/ask/question-330306.html-了解详情
试用期签订一个录用通知书,使用一个月,一式一份公司保存,我什么也没有,试用期已经过半个月了,现在已上班发信息为由将我辞退 我该怎么办?是否可以得到补偿...
//www.110.com/ask/question-57415.html-了解详情
工作5个月了一直没签。前几天我找主任谈,主任现在是一口咬定我这是实习期,不可能给我下达辞退我的书面通知.更不可能给我赔偿.今天我又找他谈,他又说我是因为犯了重大错误扰乱公司规定所以不要我了,但是他也不肯下达辞退通知书。(我是文员,考勤一直都是我做,有几次我迟到,我擅自把我的记录改了 ...
//www.110.com/ask/question-20117.html-了解详情
谁能帮我回答一下我的情况,我是2009年1月16号一年的合同期满我的实习期三个月没算在里面,但是公司现在就给了我一份辞退通知书,上面的内容是叫我1月31号之前离开公司,意思就是提前半个月通知我辞退,这样的话公司应该赔偿我违约金吗?...
//www.110.com/ask/question-16560.html-了解详情
九个月,但是公司前三个多月未签任何合同!最近未做任何沟通情况下,公司在无正当理由情况下通知辞退。甲提出让公司索赔!但是公司不愿意赔付情况下,通知人事重新发一分辞退通知书,将日期延到一个月后,并口头同意届时支付一个月赔偿金。但是私下里,公司扬言要让朋友甲这个月不好过 ...
//www.110.com/ask/question-14983.html-了解详情
日的时候因为生病请了一个月的病假。在11月25日上班的时候就接到了裁员通知书,理由是公司受金融危机的影响和我平时的工作表现评定,决定辞退我。这样的理由我可以申请补偿吗?...
//www.110.com/ask/question-12100.html-了解详情
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