您好，很抱歉打扰您，我想咨询1下关于劳动合同的事， 目前我就职于1家外企发人独资的企业，在门店做店长，但是他本身没有人力资源部，使用的是第3方人力，本月公司与我们解除了劳动合同，但是工合同上是公司自己写的说，如果解除劳动合同支付1个月工资，想问1下这样还能找仲裁吗？谢谢！...
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没有. 本人如何在不与单位闹僵的情况处理这事? 葛洲坝集团公司每年都有短期合同工签订无固定期限劳动合同的名额,都是被公司领导利用权力霸站了.若转入劳务市场,20年的工龄工资没有了,重新与 ...
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因为工作忙碌逐渐被我们淡忘，最后不了了之。两年以后，从2013年5月份开始，我们知道合同马上就要到期（到期日期为2013年6月1日），该续签了。所以多次找 双倍工资的补偿，或者如果超过1年的，用工单位必须与劳工方签订永久劳动合同。在此就想咨询一下，像这种事，我们应该怎么办。希望律师能详细帮我把这个案件 ...
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因为工作忙碌逐渐被我们淡忘，最后不了了之。两年以后，从2013年5月份开始，我们知道合同马上就要到期（到期日期为2013年6月1日），该续签了。所以多次找 双倍工资的补偿，或者如果超过1年的，用工单位必须与劳工方签订永久劳动合同。在此就想咨询一下，像这种事，我们应该怎么办。希望律师能详细帮我把这个案件 ...
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回复。 现在有以下疑问： Q1.公司的赔偿方案不含2008之前的工龄，我也咨询一些专业人士或同行，有的说公司可以补偿，有的说公司可以不补偿，是否可以 ？因为那毕竟是个人享用的..收入 Q4. 2008年之后与公司已连续签订2次固定期限劳动合同，我是否有提出续签或不签的优先权？而实际公司单方面给予一定的 ...
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保证你能拿到失业金，你不管我们怎么写。但我到社保去咨询的是必需出具有解聘证明和未到期的劳动合同原件才能办理失业金。一。请问我该怎么办？7月的工资还 算的？三。公司这样合理合法吗？我的要求是否过份了？如果我与公司协商不好申请劳动仲裁是否会失去我7月份的工资和承诺给我2个月的赔偿金？求求好心人给我指点并 ...
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我在深圳，咨询劳动纠纷：我是去年三月十九入职到今年4月才补签无限期劳动合同,合同订立日期是今年4月.请问4月之前是不是无合同用工,如果是有没有经济赔偿...
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失业证上做了用工登记，现在由于公司欠发我3个月的工资，不得已提出与公司解除劳动合同，由于公司员工都没有拿到工资，员工与公司老板讨要工资，老板在此情况下就 的管辖范围，咨询就业部门，他们说办理退工必须有单位公章，否则办不了，咨询仲裁部门，他们说仲裁不受理退工事宜，难道老板不出现（主要是公章在他手里），我 ...
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百人。他作为公司老板，按照规定，和每一位员工都签定了为期一年的劳动合同。现在，在职的员工，距合同到期很近了，还不到十天呢。他想向各位律师，咨询一下，如果不和每一位员工续签第二次劳动合同的话，第一次的劳动合同可不可以作为“已经续签劳动合同”的证明？也就是说：每期的劳动合同都按第一次劳动 ...
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百人。他作为公司老板，按照规定，和每一位员工都签定了为期一年的劳动合同。现在，在职的员工，距合同到期很近了，还不到十天呢。他想向各位律师，咨询一下，如果不和每一位员工续签第二次劳动合同的话，第一次的劳动合同可不可以作为“已经续签劳动合同”的证明？也就是说：每期的劳动合同都按第一次劳动 ...
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