银行流水显示的到账是工资，公司却说一部分是年终奖，不能计算到公积金缴费基数，而社保是计算了缴费基数的。这笔钱发放时候和上家公司已经没有劳动关系，新公司发放的，这笔钱能不能计算到缴费基数里？...
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今天从公司离职，19年的年终奖还没有发。人力说截止发放当日不在职的员工就没有了。请问这合法吗？...
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公司发放年终奖并未按照19年年初规定的薪酬考核方案执行，涉及少发金额超过方案应发额度的50%，该如何维权？...
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由于年底了，厂里用取消年终奖和拖延发工资的手段来威胁员工去做，本不属于员工本身的工作岗位，该怎么办？ 这是由厂里发的通知： 通知 明天开始所有人员都要 保底工资按天计算，晚上公司为我们年底聚餐。 因为年底工资都是要出完这批货拿到货款发放工资和福利，如果不来上班者取消今年福利和工资推迟一星期发放，请大家 ...
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现在公司要求让离职，每月的工资其中一小部分以年终奖发放的，公司现在说不给，合理吗...
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公司强制离职，每月的工资其中一小部分以年终奖发放的，公司说不给，合理吗...
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我的合同的是到2017年12月31号才终止的。现在公司不打算续签了。他说赔我两个月的工资。但是我要求叫他陪年终奖。公司统一陪她是带是要叫我等到发放年终奖的那个时候才发放，请问我该怎么办？...
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离职变动，劳动合同到期后公司不再续签， 只补偿了合同期限内的工资， 但公司不承认之前领导规定的年终奖金， 且不发放年终奖金算违法吗？入职三年，一直在市场运营部工作 年2月到期，未做违规事宜，公司不再续签，公司就不承认16年年初市场总监的奖金制度了，告知并没有年终奖一说，所以想问这样是否算公司违法或违规...
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你好。公司发放年终奖时将我的奖金漏发啦。今天告诉我不能同时全部将奖金补发。如果分期补发的话我所要交的税要比之前高好多。漏发是因为公司的失误造成。与之前相比我多交的税应该由谁来承担。有没有补救或者补偿的方法。谢谢～...
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您好，我是16年7月14日与公司解除劳动关系的，公司在之前年终奖金都是在春节时发放，然后5月发放，因为本年度说公司推脱财务系统升级，而迟迟没有发放，当时在离职时我问了部门领导，说到时候系统完善发放（口头），现在在职同事都收到奖金了，而我却没有，请问我改怎么维权？5月发放的是去年剩余奖金...
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