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在青岛某民营超市2012年任职收银员,一直没有签订劳动合同,提前一个提出辞职申请,离职时进行了货物盘点,2月份的工资是1500多一点,但是发工资时说超市丢失的东西很多, 每个人扣工资800元,请问这种情况可以进行劳动仲裁把扣的800元要回来吗?...
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在杭州一家夜总会上班 做服务员 一共交了1000元的押金押金收据上写的是培训费而且还签了两年的合同现在在那做了5个 因为和领导不和 正好老婆马上要生了需要回家照顾 提出辞职 但领导不给予批准 要提前一个申请但是和那领导不和 根本就上不下去想旷工三天自动离职那押金是否还能退回来...
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你好,是上海外企的员工,先想辞职,但是未提前一个向公司提出申请,但一周后必须离开,那么剩下的三周老板就会视为旷工,这样如果作为旷工开除处理的话,会不会记录在的个人档案里,下一个公司会不会看到.另外他们有权扣住的劳动手册或者是退工单,或者是不付当月的工资?...
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您好,想咨询一下,跟公司的合同去年12份到期了,公司没有跟续签合同,也没有说要终止合同,一直照常上班到现在,如果现在提出辞职,也需要提前一个吗?没签合同的这半年的工作,是否可以申请赔偿?...
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上的条款但负责人一直没有上,工作期间曾要求去培训,但并不是自己自愿申请去,提前一个提出辞职,当时要求给保险补助,她答应了,后来开始反悔,说需要扣除的培训费用,这样可行吗?合同上有这么一项,由教学中心送出的特色培训人员,经过总部以外的培训,需签约不得少于 ...
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在原单位申请辞职提前一个提出,后来公司让交工服钱1500,说未满一年,结果觉得不合理,一直没有交,但是在发工资的时候贵单位没有给发公司,不生不息的把工资扣了,请问这样合理吗?不给工服钱就不给发工资?...
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刚刚签完劳动合同,可是有事想立刻走,合同上说要提前十五天申请,请问如果提出辞职后就不再去上班会要承担法律责任给予公司赔偿么?将来再签合同会造成麻烦么?合同上说一个之后才算转正,目前来说其实还在试用期,这样也要赔偿损失?...
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在深圳一家电子厂上班未满一月,现在有事需要急辞,已按照和厂方签订的劳动合同在试用期你内提前三日提出申请,可现在厂房却说因过年的关系不给辞工,还说公司规定要要压半月工资,因此辞于不辞都没有工作可拿。 在厂已做了16天,除每天八小时正班以外每天都有加两小时班,所以能拿到工资吗?...
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在北京,和单位签署了3年的合同,现在已经2年。由于本人今年结婚,想在老家工作。于是提前一个向公司提出书面申请离职,现在公司领导不签字,说活没做完。该怎么办?...
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您好,归属一家私企公司,但是在商场上班,之前公司说辞职提前一个申请,不然扣除当月工资,上月工资和押金,该怎么保障个人利益,之前有签合同,是应付商场用的, 里边写的公司不给员工缴纳五险一金,会给与先进补偿,但以过半年,所谓的补偿一直没有,提出疑问就动不动口工资,每月的工资都不对,工资条也不给...
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