，向单位申请移动办公。1.单位领导批复为同意请假，2.单位领导让人事处理请假期间待遇的问题。 问题，申请移动办公批复为请假妥当吗？单位对移动办公人员的待遇 事假，与移动办公可以等同吗？ 移动办公可是要在家里办公的，如果业绩指标不减，工资可以扣吗 请病假或事假可以不工作吗? 如果申请移动办公既要工作还在 ...
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什么的，盼复，谢谢！我下月要住院请病假1个月左右他们会不会在我住院期间就把公司注销掉了 社保一类的B公司帐户都是流动资金每月需申请产生费用才由A转帐至B帐户上 下月B帐户要是没钱我的社保不能扣除怎么办？会不会不发我工资了住院期间我应该有80%的工资。...
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第一年时，单位签订合同但是不予投保险每月只给予200元补贴，第二年因为怀孕后4月份单位才给投上保险，还是找的别的单位给挂靠的保险， 本人预产期12，27号，从十月一日起开始请病假，病假期间单位只给投保险没有工资，现在处于产假期，单位不予投保险也不给产假工资，因 ...
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第一年时，单位签订合同但是不予投保险每月只给予200元补贴，第二年因为怀孕后4月份单位才给投上保险，还是找的别的单位给挂靠的保险， 本人预产期12，27号，从十月一日起开始请病假，病假期间单位只给投保险没有工资，现在处于产假期，单位不予投保险也不给产假工资，因 ...
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先兆流产迹象，医院开具证明后我到公司申请书面请假，申请的栏目没有保胎假，我就填了病假。领导都批准了，后来发工资的时候公司说先兆流产不属于病假，扣除了我两个星期的病假工资。这样做合理吗？我应该怎么做？...
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怀孕六个多月，因晚期先兆流产需保胎，有医院开具的诊断证明。但公司规定非住院或手术原因的病假每月只发放5天病假工资，其余全部按照事假处理，并且员工需承担社保费用员工部分和公司部分的全额。请问这样的规定合法吗？法规中相应的规定是怎样的？单位可以自行决定病假待遇吗？...
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本人怀孕三个月，两个月时候拿了病历跟公司请了价回家保胎，期间公司打电话说病假休完就没有病假了，变成事假。可能连保险钱都不够扣了。就会停掉五险。我查了劳动法。上面说的是保胎期间是有工资的，但是现在的身体情况担心公司会辞退我。请各位专业人士给予建议。 ...
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在一家企业打工有一年半的时间，并且入职的时候签订劳动合同了，在4个月前我病了，并且做了次大手术，一直四个月没有上班，单位已经给我解除劳动合同，并且扣发了工资，我有医院开具的病假证明，只是我一直没有给单位送过去，电话已经请假了，请问我该怎么办？我还能拿到工资吗...
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7月孩子生了，生育津贴这几天报回来，但是单位让我交1年的社保钱，单位还说请假超过2月就算自动离职，现在已经很照顾我了。还有我签订的劳动合同都在单位那，没有给我一份，请问我怀孕期间病假应该有工资么？怎么计算？谢谢！...
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个月，公司想让我自动辞职，来解除劳动合同。医生有给我开过病假单。我预产期是2013年1月31号。请问，是不是医生给我开多长的病假，我就可以休多长的病假？病假期间每个月享受80%的病假工资，公司也要继续给我购买社保？...
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