公司单方面提前一个月口头通知解除劳动关系，我要求公司出具解除劳动关系通知书，一直不肯给，怎么处理，目前我暂时能正常上班...
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然后薪资由固定工资改为计件制，想咨询一下您我该怎么办，目前我还未定岗，请问这种情况是否属于调岗，我能否拒绝，如果要求企业给我辞退通知书我应该是主张赔偿还是补偿？...
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想问下非本公司人事经理（本公司法人代表名下的其他公司员工）给员工寄快递，里面放的是书面辞退通知书，公司法人代表故意在员工跟他确认是否解除劳动关系时不正面回复让联系这个人事经理后拉黑并移除企业微信。这种快递取件后有效吗？算本公司跟员工解除劳动关系了吗？...
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培训，没有疫情了。员工没理会。企业就继续QQ邮箱通知让快点去。员工还是不理会。然后过了几天就下了辞退通知书。请问员工可以要求赔偿吗？如果不有得到赔偿，员工哪里做错了，要怎么作才能得到赔偿。前提是此员工被停断了企业邮箱，原因是企业多次劝退此员工，员工一直不退还是上班 ...
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住伤口，3月19日助理发微信给我，说我旷工多日，已经达到解除劳动合同的条件，4月1日我回公司跟助理协商，助理说我旷工多日，视为自愿离职，并且不愿意出辞退通知书，跟解除劳动合同的证明，这种情况，我可以要求被申请人多少的经济补偿？劳动合同上是3000的工资标准...
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旷工多日达到解除劳动合同的条件，我当天就赶回南宁，4月1日就找助理协商，助理说我违反公司的规章制度，旷工多日。之后我就问助理要辞退通知书跟解除劳动合同的证明，助理说不可能给我...
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旷工多日达到解除劳动合同的条件，我当天就赶回南宁，4月1日就找助理协商，助理说我违反公司的规章制度，旷工多日。之后我就问助理要辞退通知书跟解除劳动合同的证明，助理说不可能给我...
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我回酒店上班的，2022年3月30号助理却叫我回酒店办理手续，因为我旷工多日，达到了解除劳动合同的条件，这样的话我可以向酒店拿辞退通知书跟解除劳动合同的证明吗？...
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我在酒店工作了一年半，如今酒店因为疫情生意不好，要裁员，酒店要出具辞退通知书跟解除劳动合同的证明给我吗？如果不出具这些我要怎么做？...
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公司说我已达到解除劳动合同的条件，解除劳动合同的证明没有开给我，辞退通知书也没有出具，这样合法吗？...
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