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您好,请问公司企业是否可以强制员工签订不平等的劳动合同?有同事在合同期内提出辞职就会被扣除1000多元的制服费,请问这样合法吗?并且我们的社保在我们已入职半年多来也未办理任何的相关手续。这些做法该企业是否合法?我们是否可以维护自己利益?...
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我们是国有企业要求我们解除劳动合同,与另一个新成立的混合制合资企业签合同,但是解除的合同上并没有说我们将来各种待遇与原单位一样,只是有书面承诺保证原有待遇不变。企业这样做合法吗?可以拒绝签合同吗?这种变更需要同级政府部门批准吗?需要职工大会同意吗?我们原有企业有内部职工股权...
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请问各位律师,员工隐瞒自身的真实情况与企业签订劳动合同(比如使用假文凭),企业知道后有权利开除员工吗?员工以前挣得工资还属于自己的吗?以前每个月企业员工交的养老保险,医疗保险等还属于员工的吗?...
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本人和某个国有企业直接签订劳动合同,公司从05年成立至2013年进入员工都没有实行公开招考的,我是12年进入,连续签订了三次合同,第一次和第二次都是一年,第三次三年,后来单位13年下半年公开招考了一次,进来了三个人,然后我这样的全都划 ...
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律师们好!我有一个劳动合同争议案,企业资产重组,在没提供员工安置方案,也没有召开职工大会就让我们签解除劳动合同,已签,合法吗...
//www.110.com/ask/question-6528850.html-了解详情
我们是一家企业,由于企业企业管理权和经营权分离,A/B两家是独立的公司,原A公司的劳动关系转至B公司,社保由B公司缴交,员工工作地点、时间、内容都一样,管理人员也一样,只是企业的名称不一样,请问是否需要重新签订劳动合同,还是到期直接续签即可?谢谢!...
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企业员工达到法定退休年龄,社保未满15年的情况下,企业员工的关系怎么办理终止?员工因社保未满15年拒绝办理终止劳动合同,否则要求公司支付经济补偿金?...
//www.110.com/ask/question-6371304.html-了解详情
国有企业破产需要对员工分流安置,其中一名员工自愿同企业解除劳动合同,自己开店创业。 为了调动其他员工自主创业的积极性,企业对该名员工的创业事迹进行了内部宣传,请问是否涉及侵权问题。...
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是摩士集团大连摩士精密科技有限公司的一名员工,由于工厂单方面解除劳动合同,要求员工自愿解除合同。双方没有达成一致意见,经劳动仲裁协由厂方继续交保险,然而老总王忠敏 月25日到30日将设备全部转移到河北邯郸我的保险还在大连摩士精密科技有限公司企业帐户。希望摩士集团李总处理此问题,希望广大网友提出好建义1...
//www.110.com/ask/question-5565885.html-了解详情
国有企业10多年的员工,长期在外没有在原单位上班,单位也没有和我解除劳动合同,并且在我没有在单位上班期间还一直帮我交纳社保2年。现在单位准备以旷工为理由要求于我解除劳动合同,并让我把这2年单位交纳的社保费退回给单位,请问我是否应该将原单位2年所缴纳的社保费用退给单位。谢谢...
//www.110.com/ask/question-5425370.html-了解详情
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