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也算是变相辞退,同事说,过了试用期,又没在工作中有重大失职或是做什么违法的事情,公司是没权利这么辞退我的,如果要辞退,我可以得到一笔赔偿等等。 请问, 12333的电话是死活打不通,只好来这里求助听大家意见了,这笔赔偿金是不是没什么机会了呢? 还是我得请大律师,花个比那点赔偿金多多了的代价,才有 ...
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手欺骗了,工资也就100一个月,我感觉我就想个文员或者可以说是个搞卫生的大妈,还有很多原因啦!我想离开了,可8月15发工资时我只能7月份的工资,请问我离职时能要求他把我做的一个月的工资全部发给我?当时说好试用期时一个月,我有权随时走?如果他不肯发我一个 ...
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手欺骗了,工资也就100一个月,我感觉我就想个文员或者可以说是个搞卫生的大妈,还有很多原因啦!我想离开了,可8月15发工资时我只能7月份的工资,请问我离职时能要求他把我做的一个月的工资全部发给我?当时说好试用期时一个月,我有权随时走?如果他不肯发我一个 ...
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我4月7号进的厂,现在想辞职不做,发现不适合自己。现在工作了15天,我现在要辞职。他会发放我15天的工资,我听朋友说,要做满3个月才可以辞职,可是员工手册里面写,试用期的员工要提前3天辞职就可以了。我想问的是,我现在辞职他不批的话我有什么办法,我还能我工作时的工资??...
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12月份跟公司签了三方就业协议,签完协议单位让过去实习,当时说好一直实习毕业,今年6月18号毕业证书学位证书并且将报到证等相关资料交给了单位,单位说要8月1号才签合同,但中间这段时间仍在上班,公司的说法是仍算实习期,但是可以试用期待遇发工资,这段时间不交社保公积金。我 ...
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08年9月14日,并帮我缴纳08年2月15日开始的4金。(等我过了试用期要求签合同时才知道:公司一直到07年10月才办下营业执照) 我想问: 1。我的 倍工资的。 我想问: 1。我究竟是否可以1个半月?公司不给怎么办? 2。双倍的工资具体该如何计算呢?是按15天算? 3。合同中规定有5天带薪休假 ...
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你好 就是我这一段时间在一个工厂上班 然后签了一个试用期前三天无薪培训的协议 但是工厂并没有对我进行培训 我现在工作十多天之后要离职请问我这三天的工资可以要回来?我这个月辞职 工资要下个月月底才发 请问我能不能早一点这些工资...
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传菜员,没有健康证,签过合同,但是自己手里没有合同。目前还在试用期内,不愿意做了,人家不给工资。如果按流程来那我是不是提前3天打辞职报告可以走人。没有健康证如果人家一样不给工资合法?我应该怎么办,报警还是投诉?还有钱能不能...
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你好,我今年三月份来的现在这家公司,试用期为两个月,试用期期间没有缴纳保险,试用期结束后签的劳动合同,但是只有我一个人签字,之后收上去等老板签字盖章,但 公司效益不好,说要给我降工资,于是我想辞职,但是想咨询下这种情况我该如何获得补偿呢?据说不签定劳动合同是需要支付双倍补偿,我可以这笔补偿?...
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你好,我现在在一家酒楼上班试用期三个月、我现在还不三个月我想做了,想自动离职可是他说工资不发给我;我可以去劳动局告他,回我的工资?...
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