公司的销售存在诈骗行为，员工不知道，只是完成公司的任务，员工算违法吗...
//www.110.com/ask/question-3233550.html-了解详情
我在一家私人企业做销售工作6年了，在2014年12月份，老板让我的上司口头通知我不要上班了，然后一个月了，公司人事部没有出具任何辞退我的通知和文件 我结算工资和欠我奖金（在我接到上司口头通知我离职的时候我是完成了公司下达的销售任务的，公司考核制度上说明了如果自己主动辞职，公司所未发的奖金不予发放）。到 ...
//www.110.com/ask/question-3231495.html-了解详情
； 2，工作第一个月，老板说公司管理人员工作不够积极，当月工资扣除20%，这20%要直到完成销售任务才返还给我们，实际销售目标是不可能完成的，所以当月被扣除700元。 3，合同约定每月10日是发薪日，结果每个月都会拖欠几天至十几天发放。 4，公司管理人员的 ...
//www.110.com/ask/question-3199846.html-了解详情
管理制度及管理要求的基础上，为明确责任和利益，自愿签订本承诺书，并作出以下承诺： XX年XX月份本人销售任务为：XXX万元整，如截止XXX年XXX月XXX日未完成此销售业绩，XXX月份的全部工资（包括基本工资，绩效工资，岗位补贴等）将不予领取并接受公司业绩考核未达标的相关 ...
//www.110.com/ask/question-3165190.html-了解详情
我我现就职于一家合资企业，任销售，于2013年10月签订合同到2016年年底，期间工作没有违反任何公司规定，今年年第一，二季度以来我顺利完成销售任务，按照如此业绩，全年将获得较高奖金。从今年7月，直系经理以我与她不合为由，提出让我离职，准备安排 ...
//www.110.com/ask/question-2789744.html-了解详情
公司自成立至今，因自身产品质量等综合原因，导致每年制定的总销售任务和个人销售指标基本从未完成过。现因公司内部战略调整，单位人事制造虚假事情，诱骗我部门员工在工作失误单上签字或提出自动辞呈，以达到解除劳动合同关系（到期时间还有七年半，之前已过4年零 ...
//www.110.com/ask/question-2735250.html-了解详情
我爱人原是修正药业黑龙江省佳木斯市地区销售人员，后来不做，与省办交接时，因有些争议，没有达成协议，所以没有交接。如按上级文件要求购置的车辆、办公用品等不接收，按上级文件完成销售任务应得到的奖励不兑现等。我爱人多次与总部、省办联系相关事宜，没有得到回音。三个月后， ...
//www.110.com/ask/question-2634330.html-了解详情
您好，我是从事汽车销售的，本人5月6号办理的离职手续，但部门经理在发4月工资前5天电话告知说5月车展任务未完成，要扣除4月工资4000多元（近5千），并且扣除的现金是交到部门经理那，该怎么办？谢谢！...
//www.110.com/ask/question-2507719.html-了解详情
由于不明原因入职时所有人合同签的工资2000，合同2份都在公司手里没给我们。 用人单位强制要求员工转销售岗，在薪资不变的情况下新签署kpi考核。并定下销售任务，完不成扣除20%绩效，从4000的基本工资里扣除。 请问要求转岗并新增kpi考核扣除工资有违反劳动法吗，如果违反 ...
//www.110.com/ask/question-2432481.html-了解详情
的业务人员，有9年工龄，工资是按照基本工资+浮动工资（绩效工资），由于去年没有完成销售任务，也不同意公司调整岗位的决定，于是协商解除劳动合同，公司主张按照我的基本工资给予9个月的经济补偿，请问公司以没有完成销售指标为由不支付浮动工资那部分是否合法。 我咨询过劳动仲裁，他们说不低于最低工资 ...
//www.110.com/ask/question-2406784.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务