给的回复是爱告告去劳动局，法院随便。 在8月14号我们就去了门头沟劳动局劳动仲裁去申诉。1企业没与员工签订劳动合同 2一直在申请综合工时制，一直没执行，每周六日都在加班 3没有提前告知劳动者辞退 于是我们8月20号到劳动仲裁去看看结果，劳动仲裁说是我们的申诉书已被 ...
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我们公司（焦作中裕燃气博爱分公司）被迫于6月左右拆迁，公司决定于5月1日将分公司卖于个人，我们与公司的合同截止到6月。现在公司让个人全员接受现有员工，不再于我们签订劳动合同，如果我们想让公司赔偿，该怎么申请赔偿？赔偿标准是什么？现在一个月工资1000块钱。还有3位员工自07年到现在没有交养老金的...
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我们是一个商业从2011年7月一直在毕店装修,企业与员工签定了最低保障金每月600元,由于个人原因我12月份休了一个月的假,到1月份正式工作,但是1至3月所有的员工都放假带薪休息.至3月12日发放工资,可是没给我发放,说我请假了,但是我只请了一个月的假,又 ...
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我在一家韩资企业上班，现在厂子将面临倒闭的危机，我想知道当厂子倒闭后有哪些补偿，所得到的补偿与员工的工龄是否有关...
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老婆马上要生孩子了，公司规定的是男员工陪护假是2天。 可是，我在网上看见好多人说晚婚晚育是15天左右。我也属于晚婚晚育。 谁知道哪个政策或者规定上有相关内容？ 我得拿有效地政策法规与公司人事部门协商。 （刚找了计生的、劳动合同的，都没找到啊）...
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的时间内辞职要赔偿公司培训费。那么要是此职员在公司已经工作了三个月都还没有给员工购买社保和给加班工资，职员以未购买社保理由提出辞职，那还需要赔付公司的培训费吗 还有 ，由3月12日入职，一个月后便由老板安排去了北京长松咨询公司，做企业人力资源咨询和培训，共去了三个人，其中还有一名是老板，一名是个财务 ...
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学校把学生以工学交替为由安排到工厂流水线做工与专业丝毫没有联系加班没有加班费工作比企业的员工工资低一大截，并且说明不完成不发毕业证这样做合法吗...
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协商解除劳动关系通知书（但公司没有盖章），当时A没有签，到了几天后，A先生与朋友B去公司更人事部门要求违法解除双倍赔偿并追讨补缴社保、加班费等问题。后来，该 解除劳动合同通知书，再去仲裁？如果不能，那么A先生不签然后直接仲裁，仲裁委能否接受？但A先生没有办法出具企业要解雇的书面资料？该怎么办呢？盼复...
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