具体情况如下： 1． 我们现在工厂为多个股东的台资企业，座落于东莞市长安镇，性质为三来一补的加工厂。 2． 工厂的股东们还有一个公司在东莞市虎门镇，性质为外商 30前迁移至新厂，否则视同员工单方解除劳动合同，放弃一切在职之权益。） 7． 我们的合同是与现在这个工厂签的，工作地点写XX工厂（如：我们现在 ...
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我工作了17年的民营企业（原国有企业改制，与企业签有无限期的劳动合同）今年6月被收购，企业应如何补偿我？...
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。实习十个月后今年4月分我换了家企业，但该公司说我没发毕业证就得算实习生，没签合同，工资是口头说的按正式员工的80%发，第一个月发了一千多的 不必再以学习为目的而实习了。他们给我安排普通员工的事却给那么低的工资，我还不如拿高中毕业证找工作。 ①我是按正式员工上班的，同样占了一个岗位，和其他员工做一样的 ...
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非独立法人，属民营企业，2008年总公司与一家香港上市公司合资，集团要求高速发展，2010年高薪招聘营销管理人员，快速扩张销售渠道，员工人数速升，但 用不支付分公司责任人员工遣散费。本人在分公司就职11年，为无固定期限的劳动合同，工作上从未违反公司规章制度及违法行为，一直是尽心尽力的工作。公司解散， ...
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本人是安徽一家央企下属企业员工，2014年6月被外派至该央企在泰国的另一家企业，在泰国本人工作已有6年之久了，由于国内的原单位搬迁改制， 由于是外派，我的劳动合格仍属于国内原单位，在泰国没有签订任何的劳动合同，由于想回国，但泰国的企业说回国可以，但没有单位接收和买断措施，意思是我们已经无法回原单位了， ...
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之日起，全体股东必须全身心投入公司经营和管理事业，不再存有任何其他业务或与其他企业有工作关系。 第十四条 竞业禁止及限制和禁止劝诱 14.1 协议各方相互保证 其他股东书面同意，其不会劝诱、聘用在本协议签署之日及以后受聘于公司的员工，并保证其关联方不会从事上述行为。 第十五条 项目终止、公司清算 15 ...
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你好方律师，我是一个私人企业的员工，今年12月在医院检查出肺结核，单位以不能胜任工作要与我解除劳动合同，请问下我该怎么办...
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，合同时间为2011年12月9日至2104年12月9日。合同期满后，老板又在原合同基础上注明与我续签一年，合同期满时间为2015年12月31日。合同到期后我继续 联系我回去上班时间，2月25日我回厂里上班。但上班第二天厂里老板找我谈话：说是我的工作岗位已撤销，言语间就是要辞退我。请问我能得到什么补偿。...
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一经签订，应视为甲方承诺在本企业为乙方提供就业机会，乙方承诺为甲方提供劳动服务。乙方到甲方工作时，双方协商签订劳动合同，首期合同为1到3年。 二、 可以解除就业协议，不须支付违约金： 1、经甲方安排的体检证明乙方身体状况不符合《公司新员工健康标准规定》的（补充条款附件） 2、乙方给甲方提供了虚假简历 ...
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我是苏州工业园区一家企业的员工，现因公司违法，无法开展正常工作，为了得到员工应有的权益，欲应该通过法律途径来获得补偿。现在公司违法行为有二；第一，公司加班工资 ，有骗取国有资产之嫌，（有留底文档）；不知此两条是否可成为公司违法而我与公司解除劳动合同获得经济赔偿的有利证据？如果可以，我接下来应该如何做？...
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