八点上到早上八点,每个月只有两天休息,因为人不够 几乎没休息过,因为我上的是长夜班 白班是个女孩,女孩子有事要休息 就找我来顶班。很多时候 都熬的 我一天的工资 没休息 也给一天的工资,他一天的工资是用2500除以30天 然后算出来的,我想问 这样我可以申请劳动总裁吗?证据我只能提供 人证 可以吗? ...
//www.110.com/ask/question-5981885.html-
了解详情
工程的一部分,但是没有签订合同,工程因为烟厂内部程序断断续续做到了8月底,最后结工人的工钱的时候用各种理由拖欠,一直到了现在也不给结钱,我就先借了先发给 回家做生活费。我在做工程的时候工人的工资表、考勤记录都有,每一项支出都有记录。这样是否符合劳动仲裁的条件呢?还有如果可以仲裁我需要准备什么材料呢?...
//www.110.com/ask/question-3309936.html-
了解详情
加入,双方在薪资及结构上经过谈判又达成一致。办理入职四天后,对方告诉我,他们内部沟通出错,实际招聘的岗位已经另有其人,要辞退我。对于我提出的转岗要求,对方没有做出评判。请问,这种由于企业方自身问题造成的原因,可以成为辞退理由吗?我可以提出劳动仲裁或经济补偿吗?另外,在签订合同的时候,是签 ...
//www.110.com/ask/question-2585028.html-
了解详情
我所在的公司是一家外资企业,由于结构调整,我原本在合同上签订的主管职位被取消了。公司想让我降为普通员工,但是不降薪。我已在该公司工作了7年, 就结束了。我想问一下:1. 公司这么做是否合法?2.我要是不同意,不接受,是否可以申请劳动仲裁?3. 我是否可以要求公司赔偿?如果赔偿的话,赔偿金该如何计算?...
//www.110.com/ask/question-1761526.html-
了解详情
你好,我在一家网络推广公司上班,现在我按照公司规定的正常程序提交离职报告,但公司却以项目未回款为由,不立即结清我的提成和底薪,并无法承诺何时可以把提成结清,我可以采取劳动仲裁吗...
//www.110.com/ask/question-1750842.html-
了解详情
) 问题:1,第三次签定合同应该无条件签定无固定期限合同,我的赔偿标准是否可以要求和合同未到期被裁员的标准统一?!! 2,不超过当地月平均收入的3倍, 3倍收入有14K左右). 3,公司赔偿不统一是否有歧视?按上海的惯例,如申请劳动仲裁的胜率有多少? 麻烦解答!!谢谢!!申诉请求: 1,公司不续签合同 ...
//www.110.com/ask/question-1243358.html-
了解详情
公司外派项目解散,我现在属于离场员工,离场这段时间公司不给发薪水,合同上也没写这样的情况该怎么办。我可以申请劳动仲裁吗?还有两个问题:如果我被外派公司离场,外包公司也不让我去公司打卡签到,我算不算旷工?外包公司投简历到其他项目,只有得到面试机会才有工资拿,没有的天数不给工资,这样合法吗?...
//www.110.com/ask/question-13972030.html-
了解详情
目前已经辞职 但是5月的工资拖欠至今不给发 有考勤纪录和工资卡 这种情况可以去劳动仲裁吗 请各位好心的律师解答一下 谢谢了 第一次遇到这样的情况很着急...
//www.110.com/ask/question-3997456.html-
了解详情
物流总部专线部工作将近三年,此公司是2014年4月1日由汇源旗下的投资公司注资和原苏州兆丰物流有限公司合资组建,内部分成专线部分(主要是北京、天津 我们签字,当然我们都没有签字,我想问下这样是否已经算是劳动纠纷,我们可以提出劳动仲裁了,因为我们这里的同事说现在公司只是约谈我们去新疆,我们没有签字,签字 ...
//www.110.com/ask/question-3173587.html-
了解详情
去年为公司解决了工艺问题,提高了产量,但我的年度考核最低,并且没有按照公司规定考核我,没有得到评优的奖金(只有少数人有),这样可以申请劳动仲裁吗?...
//www.110.com/ask/question-2199750.html-
了解详情