我是通过中介介绍现在的公司，面试时说工资9000，基本工资6000➕3000补贴，中介发录用通知书上也清楚也清楚转正工资为9000，试用期3个月合同3年，当试用期刚过1个多月时被通知3000的补贴变为浮动工资了，按照全国分公司业绩的平均数来算，现在公司已经1个月多没发工资了，我现在 ...
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我们学校的一个丁同学，中介人说120一天8小时，让丁同学看看有没有人可以去公司打寒假工，丁同学告诉吴同学，吴告诉了我答应去了，可是去了才知道每天 公司打工的时候老员工告诉我们那人是中介人。来公司上夜班每天晚上有晚饭补贴，轮班补贴，等其他一些补贴，公司把我们的工资给中介人，中介人在给我们，中介人把里面的 ...
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上只有月薪3000，其实平时月工资是5000，剩下钱分为四个季度奖金形式发放。去年底公司按照承诺的发了十万，现在又到年底了，因今年行情不太好，现在公司 的12个月平均值？ 4、如果走仲裁，本人可以提供每月加班补贴报销的单子、银行每月工资入账单子、工资条及季度奖金条子，请问是否还需要提供其他什么证据？ ...
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公司有补贴，就找了一个人A去把身边朋友信息（身份证复印件，学生证，银行卡等）收集起来，报给他，银行卡在A手上。他往里面打工资，A又把工资打回给他。造成这些人在他公司实习的假象，最后骗国家的补贴。但最后一次打工资时，A就没有把工资打回来，把这些工资都 ...
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一家商业公司做停车场收银员，4月与商业有限公司签订的合同，可是公司给我发工资买社保的单位名称是物业有限公司，我想去申请劳动仲裁，劳动局说我证明不了和 年6月1日至2014年7月31日）4060元及吃住补贴400元，夜班补贴530元； 休息日加班工资（2015年6月1日至2014年7月31日）2053. ...
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产假，生育津贴 在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付；在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付， 婴儿），领生育津贴。生育津贴是国家补贴给企业，用来发放产假期间工资的，但它的计算方法与公司在社保处的申报工资基数有关，所以实际中的生育津贴与产假 ...
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你好各位老师。我于2015年1月16日在商场离职，代理商一直不发我工资，并且克扣1千多？我想知道我该怎么办？ 我工作的内容是属于代理商代理的产品在 不代理A产品（A商贸有限公司)，一直到现在拿不到工资（离职2个月）和厂家补贴的追加（4月17直到12月末），期间公司有退货查不出时间的且并不是我在职销售的 ...
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，然后转正，合同从试用期开始签订，也就是说2010年7月1日开始签订合同。现在公司决定把我调到集团旗下的一个酒店工作（有独立法人代表），刚开始 补贴，一个月1000+，还有开车的油费补贴1000，再加上年终奖励10000.。平均每个月的工资应该6000+，所以我觉得公司把我调到酒店给的3500元，这个 ...
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调整一次，由于第三季度业绩突出，第四季度的底薪上升了一级，但刚好这调整的薪酬补贴和底薪上升的级别工资金额是相同的，由于财务人员的疏忽，把那个原来的补贴与底薪误认为是 领的工资有出入，找了财务及行政的领导后也都证实了这一情况。但上交给公司老板时却反口了，说当时是有答应过这一审请，但后来由于本部门相关人员 ...
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当时在深圳务工人员最低工资标准是1850元人民币，请问公司给我的工资是（基本工资：700元；职务补贴：600元；技术补贴：600元；餐费补贴：200元；加班补贴：500元；保密工资200元）。请问他这样发工资有没有偷税漏税或者违规行为？平时工作另外有伙食补贴和加班补贴，没写入工资条...
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