为理由要求我6月12号回原单位报道，逾期视为旷工辞退，因我是属于劳务派遣，我按照劳务公司要求向原来工作单位报道但是对方不接我电话，直接关机不理我了。 劳务公司在明知道我医院假条没到期的情况下这样要求我合理吗？签医疗期时劳务公司给我一张时间空白的医疗期协议叫我签字，我当时问为什么是空白日期，劳务公司解释 ...
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我公司是一家劳务派遣公司，与一家网游公司签署派遣协议，将他们的物业人员转到我公司，签署的协议是两年，终止日期为2014年10月24日，但是该 是12月份入职的，但是与我公司签劳动合同是出现了问题，就是劳动合同的期限超出了协议的期限，经过对方同意，我公司与劳动者本人协商，将劳动合同终止的时间修改为与协议 ...
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给缴纳三金，生育期间没有给基本生活费！2011年底医院在没有解除协议情况下转签给劳务派遣公司（劳务公司签协议后开始交三金），现在我已经起诉了，庭审上我证据充足，可是事情过去几个月了，毫无结果。请问，我可以申请哪些协议？法院应该支持我哪些申请？如果有行政干预，我该如何办？盼请您指点？...
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本人于2009年2月2日进入一家公司实习（签订了实习协议的）5个月，实习期间被派遣到欧洲国家捷克培训了2个月，培训期间跟我签订了培训协议，服务 是4627元，超过36小时的部分，我们一个季度清算一次，交A类公积金 2、我是劳务外派工(是否对赔偿不利？) 3、我们的年终奖是2个月的工资（提前3个月解除 ...
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我于2000年进入电力公司任农电工，与电力公司签有劳动合同，2008年电力公司体制改革，让我们签了自愿解除劳动关系，改成劳务派遣，2018年又签解除协议，改由电力公司签劳动合同，期间本人未中断过在电力公司的工作，但工龄只从劳务派遣时算起，这符合国家规定吗？...
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服务于国企。一天工作平均9小时。但是，签的合同是广东一家劳务派遣公司，签的是非全日制合同，还与现在的餐饮公司签了劳务协议。但我感觉应该是与餐饮公司签劳动合同。但我们这帮人签的都是非全日制合同，劳务协议。如果将来把我开了如何维权。 现在住在公司租的宿舍里，发的也有公司名字的工 ...
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（今年年初还换经理了），我们也看不到。我从2002年一直按公司政策停薪留职到现在，2018年公司不允许签停薪留职协议了，老家单位一直有交社保等。2、目前我在省内另一家公司上班（我们是劳务派遣单位签订的劳动合同），按国家各部门相关执业要求，在用人单位也交 ...
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的关系转移给了劳务派遣公司，在学校继续工作，但工资通过派遣公司后再转发到我们手上，当时签约为两年。但今天，派遣公司提出跟我们解除协议，并说合同在7 福利待遇，工资要求发到8月30日。2.补偿金如何计算为合理？3.是否可以要求派遣公司继续推荐下一个工作单位？4.请问您还有什么其他建议，或我们可以争取的？...
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月后转正并签订了一份为期一年的书面劳动合同，公司要求签订自动放弃社保协议，并每月补贴300元，一年后续签了劳动合同，从此之后，公司再也没有提到续签的情况，并在2017年12月份不经过本人同意公司自主将劳动关系转给劳务派遣公司，并通过劳务派遣公司缴纳工伤险，仍然没有缴纳劳动法规定的社保，后又将劳动关系 ...
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熟人邵元美微信群里介绍给她朋友孟彦伟带我去一家尚星劳务中介登记去一家工厂上班，口头协议是做满75天由劳务派遣公司发给我们员工返费7千块钱，等坐满三个月后找 别的他不管，我找介绍人她说她被骗了，找不到人让我去报警，给了我一份派遣公司给我转账的名单，上面显示这笔钱确实是转给我们员工的，被孟彦伟携款跑路了， ...
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