您好,第一份劳动合同到期时怀孕了,开始单位要解约,但是知道怀孕后又同意续签了,签完后用工单位不给我劳动合同文件,这种行为违法吗?公司不给合同后期有什么目的吗?是在钻法律空子吗?...
//www.110.com/ask/question-15740434.html-
了解详情
1*全职劳动合同到期,单位不愿意再续签,此时员工可以伸张什么权益??? 2*单位也准备在月初就停缴社保转为兼职,但合同21号才到期。...
//www.110.com/ask/question-15591100.html-
了解详情
1、劳动合同到期未继续续签,今年4月10日到期,仍在职工作。 2、不满意新的薪资方案。 3、是否能提出第二月开始双倍工资要求...
//www.110.com/ask/question-15274281.html-
了解详情
劳动合同到期,公司不续签,现在劳动合同法有补偿金吗...
//www.110.com/ask/question-15274088.html-
了解详情
你好,请问一下,我和单位的劳动合同到期了,之前去进修签了进修协议,现在还没有满服务年限。现在不续签劳动合同,是否还需要赔偿?...
//www.110.com/ask/question-15232821.html-
了解详情
劳动合同到期公司没提续签,已经超二十天了,还在接着工作,现在不想干了,想领取失业金,但是公司不愿意开劳动合同终止证明,有什么办法领取失业金没有...
//www.110.com/ask/question-15129802.html-
了解详情
派遣劳动合同到期公司不想续签,说员工自己走可以领失业金,可以走劳动仲裁申请补偿吗,会影响60天时效的失业金办理吗...
//www.110.com/ask/question-15110817.html-
了解详情
派遣劳动合同到期公司不想续签,说员工自己走可以领失业金,可以走劳动仲裁申请补偿吗,会影响60天时效的失业金办理吗...
//www.110.com/ask/question-15110811.html-
了解详情
请问律师,我的劳动合同到期一个多月了,单位还没跟我续签,问自己本部领导,领导不知情,这期间身体原因也一直交给单位假条,合同到期超过一个月后其中假条断了几天,单位是否有权追究...
//www.110.com/ask/question-14864194.html-
了解详情
请问律师,我的劳动合同到期一个多月了,单位还没跟我续签,问自己本部领导,领导不知情,这期间身体原因也一直交给单位假条,合同到期超过一个月后其中假条断了几天,单位是否有权追究...
//www.110.com/ask/question-14864190.html-
了解详情