我提出离职时，工资也未能全部得到，甚至一天就25块钱的工资与约定工资相差甚多。 提问：在大学期间的顶岗实习且未能与公司签订劳务合同的薪资可以通过仲裁得到约定工资的两倍吗？...
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和老板约定的是试用期2000，3个月，过试用期2500，半年后交保险，没签合同，口头约定，现在马上到半年了，我问老板什么时候给交保险，她给我的答复是可以交， 要自己承担，也就是2500的工资，扣保险900左右，所以我辞职了，我想问一下就是我这种情况可以劳动仲裁要求从第二个月开始支付双倍工资吗？能赢吗？...
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您好，我于17年进去其公司，期间约定五险一金，工资年发，工作三年，没有签劳动合同，于19年6月离职，离职时工资没有给清，现在任然有半年工资没给，其公司以我给他们造成了损失，以我没有履行约定，不给工资，多次索要无果，现在我要怎么办，劳动仲裁的效果怎么样，能不能要到工资，...
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我单位与我未签劳动合同，口头约定工资为8000元每月，工作时间口头约定周一至周五早上8:00至晚上8:00（也就是星期一到星期五工作11小时算正常上班），星期六、星期日工作8小时，一个月休息两天。 能不能申请劳动仲裁主张加班费？ 我这个加班费基数怎么算？...
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本人2020届应届毕业生，于11.8号跟邮储银行徐州分行签了三方协议，违约金约定1.5万，但是邮储银行当时招聘的成本很少，校招秋招就一轮笔试加一轮面试，远远少于约定的违约金数额，想咨询一下，这样的情况，可以请求适当减少违约金吗，法院或仲裁机构会怎么判呢，感谢回答...
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天/没钱来拖欠工资，我在最后九月初要工资无果只好申请辞职，在9月9日辞职，双方约定好9月12日结清工资。但是现在只给了部分工资并没有结清，然后又以过几天 证据都有微信聊天记录都有。我想知道他这样拖欠工资加上辞职后未按约定时间结清工资，我能不能申请仲裁或者打电话给劳动局帮我解决或者可以要求赔偿双倍工资。...
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单位培养我去读博士，我们双方约定读完后要在单位工作几年，但是现在我先违约，想去别的城市发展，就申请辞职。但是按协议约定我要赔钱，前天仲裁结果出来，要我把工资和违约金啥的退回去，一共是34万元，我现在想争取少赔还是不赔，怎么办，急啊...
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合同，我是否可以向老板讨要社保费用。如果老板不承认社保。我是否可以向劳动仲裁申请得到本职业市场工资，背景介绍；在重庆万州做土方工程测量员，与老板约定最开始一个月3000工资的适用期第二个月开始缴纳社保工资3500，因看重公司前景所以选择留下。然而，之后老板并无 ...
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生效。 1. 自17年12月底收到第一笔工资8000，18年2月份工资开始调整为约定数额10000。而从3月28号公司开会通知全体降薪，下调部分改为股权 ，未通过公司订餐，与公司协商后被无理拒绝退还“被扣除费用”。 现在如果希望通过仲裁申请被下调工资差额、被克扣餐费及加班费，是否会被支持？另外，如果找 ...
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给岗位津贴。每月就拿2130元工资逼迫自己不得不辞职。变相降薪，不辞退员工。口头约定保底，工资条虽有写保低4500元但没有盖章，工资每月25号打到建设 。变相降薪如何维权？？？可用银行流水证明工资条的合法性吗？如果可以证明工资条合法性，以公司拖欠工资申请劳动仲裁吗？另外8月份工资无故扣款200元？...
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