在职半年公司一直没有给我签署劳动合同，我已提前30天递交了辞职报告，但老板一直不签字，而且财务说哪怕辞职走的那一天也不会给我结清工资要到下个月才发上个月工资。而且因为我辞职，提成是不发给我的。 这种情况我该怎么办。. 1、提成是否能要回来。 2、老板如果一直不给我辞职 ...
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我在杭州，我现在在一家医院工作，当初签了3年合同，合同上说合同期未满要交违约金，我现在因为个人原因要辞职，我提前30天递交辞职报告，还需不需要交违约金 谢谢各位律师的回复，之前有辞职的同事说不交违约金就不给办离职手续，我的执业 ...
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职工7月18日致电其负责人说要辞职，于7月22日才递交辞职报告，内容是“某某营业部：因本人的工作能力不适合现在所从事的工作岗位，特提出辞职”，该部门负责人批示了“同意辞职”，他自7月16日请假外出后一直未来上班，公司多次通知他来按规定办理手续，他一直未来， ...
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年假吗？我是2013年1月4日入职的，现2014年3月18日向公司递交了辞职申请，还有2天年假未休，请问这2天年假还可以休吗？如果可以休而公司 年假，只休了19小时年假，剩余21小时年假人事部声称本人有辞职意向（辞职报告没交，但是跟他要了辞职报告表格）。不该享有年假，而且也不会支付我年假的300％工资 ...
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，明天就发上月工资了 ，想让公司把本月的也一起结了，但我没交辞职书，可能要我提交辞职报告才会结清本月工资，若递交了辞职书，对被迫离职要求劳动仲裁补偿会有不利而无法 想问我现在应该怎么办，这对我来说已不是钱不钱的问题，是关乎我人格尊严的问题了，但她这么给我个红包，如我再去仲裁又让人觉得我小人，我该怎么办...
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我现在想辞职，想把辞职报告交给公司，我就不干了。这样是否可以？（合同上说要提前30日申请，但我们公司有条规定是说：如果不提前三十日申请，可以缴纳一个月的工资给公司当作叫什么提前离职金吧。）请问这样我可以直接办理辞职吗？ 还有个问题：合同里有条条例是这样写的“甲方由于生产经营需要经与工会和乙方 ...
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说可以谈其他条件，但我因为身在异地，和个人问题的原因，决定还是要辞职离开，我提前一个月递交了辞职报告，一个月过后公司没怎么回应，我就再三催促，又过了一段时间， 我的回应是在商量，还没定下来，我知道是在搪塞，我在想是不是要等到年底了会按年薪把其他的发放给我，可是现在还是没有回应，我想问下，我有权利要回我 ...
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我曾在一家教育咨询公司工作，后来公司将我进行工作调动，去了另外的分部，但是却没有安排我任何工作，这样就只有基本工资一千元。于是，我就与公司经理进行交流，辞职了，递交了辞职报告后就没有再去上班。当时，公司规定如果辞职必须要三个月后才能结算工资。现在三个月 ...
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与公司签订的劳动合同已经到期，甚至已经过期一个多月了。 按照劳动法是可以立即辞职的，递交辞职报告后五天离开公司。 公司有理由不发当月工资吗？ 并且休了公司年假，2014年上班到2016年，年假3天，已经休完但没有工作完今年，按照公司的劳动合同是要扣200元一天的，公司这样做合理吗？...
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我在公司签订了3年合同，2016年1月10号到期，公司提前与我进行了续签，续签日期是2015年12月20日，请问续签的合同生效日期是哪一天呢？ 如果在续签日期后、前一份合同到期前辞职，续签的合同对我有约束力吗，需不需要提前一月递辞职报告？可不可以在前一份合同到期后就离开？...
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