我们公司有个工龄长的员工，已过法定退休年龄，单位是不是可以不为其继续交社保...
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工厂上班，1994年进厂，现在已经到了退休年龄（56周岁）,但是公司一直没有交过养老保险。期间公司给其他45周岁以下的员工有办理养老保险，说我妈妈这批人 大就没有让她们参保。有工资卡，有签过几年劳动合同，但是合同只有留在公司，我们手上没有合同。我妈妈是农业户口。请问这个情况，我们应该如何去争取养老保险 ...
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我母亲退休，返聘到另外一家保健品公司上班，上个月单位组织员工和家属还有购买过保健品的老客户出去旅游和开会促销他们的产品，返程途中旅游大巴翻车，造成4死20多伤，死者包括我父亲，另外我母亲骨折住院治疗，想请问律师，我母亲这种情况能否要求除肇事车辆方赔偿外，他们单位再赔偿误工费和其他损失啊？谢谢...
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普通员工到了退休年龄，可是按照这个年龄算，公司社保就不能缴满，请问有什么解决办法？...
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你好 我是一名劳务派遣员工，被派到公司已经工作12年了，到今年十二月份就要退休了，但是签的合同到今年八月份就到期，公司到八月份就终止合同，不续签，我想问下这样的情况能要求公司赔偿吗？ 谢谢！...
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我本来在14年的春节前与公司签订了永久劳动合同的，只是公司一方迟迟没有签字返回另一份，不知道是不是就视为公司没签订，而是我个人单方面签订了，所以公司就可以随便说国家规定就是50岁退休？...
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企业以前是国企， 后来私企吞并。现城市规划要拆迁 ， 公司对买断的员工，自拆迁之日起五年内退休的员工，公司是不是要承担其社保及基本工资费用...
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我公司马上征用了，现在杭州对员工的补偿有相关规定吗？我们厂里员工大多都做了10多年了，老板只答应我们补偿12年，一年一个月，每个月按余杭区平均工资补偿我们，也就大概2000左右一个月吧。公司里还有很多退休了还一直在上班的，他们能拿到补偿款吗？...
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各位律师你们好： 我是一公司员工2007在该公司工作至今，2011年我到了退休年龄办理了退休手续后该公司返聘工作至今，现在公司辞退我，请问公司是否可以给予我经济补偿。...
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我父亲是某某集体企业老员工，2002年企业改制为有限责任公司，公司分配给老员工诺干股份，父亲得到20%的股份，但是公司没收股东一分钱，这些年来父亲 的所有股东都没出钱，只是公司内部根据工龄什么的为参考分配的股分，现在公司以当初没出资为理由不同意转让股分，相当于在职时有股分，退休或病逝股分就是公司的了 ...
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