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签了岗前培训协议,劳动合同约定三年期限,现在干了半年不想干了,打算辞职,岗前培训协议有没有法律效应,上面赔偿包括培训期间的工资保险交通住宿培训老师的工资甚至水电费,这合理吗...
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我是一名应届毕业生,刚出来工作想着学习一点知识,就跟一家培训机构签了培训协议,公司在分期乐贷款,去了两个礼拜,觉得学不了了想退出,公司说不能终止协议,贷款还是得还,像我这种培训没有完成却依旧要付贷款应该要怎么处理呢?...
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您好,我入职后公司签订了专项培训协议,去北京培训了半个月,条件是必须是培训期开始在公司工作两年,不然赔偿12000,但是我之后工作了半年因为职业规划 ,公司现在找我要赔偿,关键在于,我是唯一一届签订了该协议的员工,之后的员工去北京接受了同样的培训,但是没有任何工作年限设置和赔偿,我认为这个合约是不公平 ...
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个人和不正规的培训公司签了培训协议,对方的公司法人代表没有签字,协议有效吗?协议里面都是对个人不利的条款...
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你好,我是11月16号入职长城汽车的。签了合同和培训协议。合同上没有写明工资,培训协议上却写了违约金5000,所谓的培训就是叫我们看看幻灯片,关于企业文化的,后来有个涂装培训,跟我的岗位一点关系都没有,我是翻译岗。请问我现在在试用期辞职的话需要交违约金吗?非常感谢您能为 ...
//www.110.com/ask/question-9966092.html-了解详情
你好,我是11月16号入职长城汽车的。签了合同和培训协议。合同上没有写明工资,培训协议上却写了违约金5000,所谓的培训就是叫我们看看幻灯片,关于企业文化的,后来有个涂装培训,跟我的岗位一点关系都没有,我是翻译岗。请问我现在在试用期辞职的话需要交违约金吗?非常感谢您能为 ...
//www.110.com/ask/question-9966075.html-了解详情
我是2012年大一下学期的时候,和一家苏州的德国公司,学校签的培训协议,就是要毕业之后,在那家公司工作三年,大二一年,也就是2012年7月到2013年7月之间,在这期间,我理论在学校上,实践是在公司培训,2013年7月,我在这家公司南京的公司实习一年,2014年毕业后,在南京的公司工作 ...
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没有签正式劳动合同前签的协议书有效吗?那个协议书就是培训协议,公司出钱给另外一个培训公司给我们培训,然后就要我们签一份协议书,培训了就一定要在这家公司呆一年以上,不然就要赔钱,这样的协议在没有签正式劳动合同前有效吗?...
//www.110.com/ask/question-9952690.html-了解详情
辞职违约金,入职以后签订了一份服务期为3年的培训协议,是去北京参加考试等的专业技能培训和考试,培训+考试费用为5500,来回餐饮费用一共10000元,自协议生效起,为其工作近3个月,离职最后一个月的工资没有拿,项目提成也没有给,现在离职了,要我赔付10000元,请问这是否合理?该怎么解决?...
//www.110.com/ask/question-9737729.html-了解详情
公司出资委外培训,员工于公司签订了培训协议协议要求服务满三年但是因为车间外包员工无法在本岗位继续工作但是培训费已经被扣除了现在公司是否要返还培训费...
//www.110.com/ask/question-9503191.html-了解详情
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