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入职盛世天府传媒公司。条件为底薪3000元,朝九晚六,双休,前三个试用期,80%的工资,一直未购买社保。入职大概两个星期后,公司给我签署一份底薪为 和实施的制度根本不符合,在人事的劝说下,先试着做了一个的项目制。2春节没有任何补贴,2中旬开始上班,在原有的项目制上,公司提出坐班,早上九点半到 ...
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您好,律师大人,想向您请教一个问题:我于今年414日至616日在当地一家教育培训学校上班,一直处于试用期,在此期间没有签劳动合同,也没有签 发工资的日期,公司规定,每月15日发上月的工资。 今天我向校长讨要工资,对方回答我说,只能给一半的工资。 请问律师大人,我办法讨到工资?(我打卡记录和 ...
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您好律师,向您咨询下。我在北京的一家电动汽车修理厂上了一个的班。因家里急事辞职。厂领导承诺两个后把试用期工资打到我的卡上(告诉我的是他们那里压一个半月的工资 帮我问了。说是没我的工资了。离开时工资卡留下了,手里只有一些在厂子上班时跟同事互传的一些照片和文件。请问您我该如何做 工资还能要回来。...
//www.110.com/ask/question-4087117.html-了解详情
本人在51号与单位签了劳动合同,511日由于个人原因提出辞职,单位以提前一个提出辞职为理由,叫我先写辞职后等待领导批准,本人第二天旷工了,如果按劳动法的话,单位理由扣除试用期工资?...
//www.110.com/ask/question-3689581.html-了解详情
试用期三个一个1500,当时面试时提了一下:说每月会压500块钱,因为怕中途辞职,就给开1000,到三个后在给补齐,现在已经干两个多了 ,领导就说不用了,每月扣的500块钱也不给了,这不明显的不想给扣的钱?就让人走,而且过年法定假全都给扣了,1月份整月到2月份上4天班,就给开900来块, ...
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半月因身体不适辞职(并未影响该园工作),但该园称其被解雇。期间担任一个班主任(规定班主任1200/)规定每周二、周四晚上讨论学习和开会,如学习安排在周六 纸上签字) 称其试用期为半个工资,担任一个班主任不算班主任,还说如果在其周边找工作将追回发放的1000 我能要回该得的钱? 急求 谢谢 ...
//www.110.com/ask/question-2051523.html-了解详情
元没提成,第二个开始500加提成。因为之前两个同事做了20多天辞职,老板拒绝发工资,我也不想做了,最后我做了一个就自离了,到了发工资前一天我问老板, 发我的工资。理由是:三天不上班算自离,我没有为工资创造价值和拉回业务来,说我兼职别的工作,说我没做过试用期。这个公司是私人的,没有签劳动合同。...
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你好,因试用期不足一个,但已签订入职表,工作时间超过正常工作时间(每周六个工作日)因不予请假批准,公司通知暂缓准备解职,但没有直接通知。目前该如何 下个)所以,本人意向也辞职。目前该等到15日去公司办理手续,还是继续这样等待公司通知?因入职手续里写(不足一个不予发放工资)貌似不符合法律标准, ...
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我在老板开的一家店里上班,才上了一个但是因为老板之前拖欠工资的习惯 我就感觉我进入了火坑 想尽快辞职 提前10天和老板说了,要我找个人来顶替就给我走 我找人来顶替了 今天给我辞职了,但是他说工资要等20号才发 都要过年了 一分钱不给我 走之后怕老板一直拖着怎么办...
//www.110.com/ask/question-1411282.html-了解详情
试用期一个后与公司签订了劳动合同(合同中许多不符合劳动法的规定),并且这份合同只有公司,不给我们员工。我在这家公司做了2个半月,现在提出辞职,必须要等到1个后才能离职,并且我想知道,我是否能拿回我所有的工资(合同中一条规定不满3个辞职的扣14天工资)。...
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