计算 按照《劳动合同法》第四十七条及《劳动合同法实施条例》第二十七条规定计算的月工资标准与济南市2008年度月社平工资2194元孰高为基数计算经济补偿金。 了。而我们职工拿着6万元补偿金是失业回家重新找工作啊。面对这种严重的不合理待遇，我们职工强烈要求召开职工代表大会来解决我们自己的问题，而且全总刚下 ...
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合理就把身份证给了他们，但是我还是没拿到手机，他们又拿出一份文件让我签字，说是要我留下联系方式方式跟身份证号码，到时候公司会打电话找我确认是否是我本人拿 的淘宝优惠价，然后我就去微信银行支付宝这几个方法分期付款，我就觉得这个不合理，不是刮奖刮到手机就可以免费领取手机吗？怎么还要这么麻烦，他们就解释，说 ...
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集体土地证和产权证，一处是小产权，都是我父亲的名字，这次拆迁村委会和罗塘街道规定拆迁户建筑面积不满120平米算120平米，超过120也算120，商议我家这个情况按两处建筑 ，真正查实注销就只当违建计算，迫于无奈只好签字了，目前房子还没拆除，签字后才4天，我的补偿合理吗？如果不合理，我还能讨回公道吗？...
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为什么不通知我就私自把车开走？她说，如果觉得不合理，可以报警，警察根本就不会管你，当时我在恐慌中也没有录音，我车子上有银行卡.身份证， 1380元和停车费每天50元才能提车 ！ 《中华人民共和国消费者权益保护法》第九条规定：消费者享有自主选择商品和服务的权利，自主选择商品品种或者服务方式，自主决定购买 ...
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我跟快递员商量，我说我先写上外包装完好，然后让我先验货再给钱和签字行么？他坚决不同意，态度还极其不好！我想问下中通公司这样做合法合理么？还有法律有规定关于网购货到付款这一块么？是不是应该先验货再付款和呢？ 我个人觉得快递公司这种做法不合理。他们似乎只追求邮包外包装的完好无损。我本来 ...
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履行相应的保密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于项目实施期间接触到的 以保证其机密性。 三、保密期限 甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方盖章和乙方签字之日起开始，至上述商业秘密公开或被公众知悉时止。乙方的保密义务并不因 ...
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，如果院领导也要求你们间歇时间不准离开单位，离开按离岗处理，你干吗？”其无合理解释。 上诉人要强调一点，《劳动部关于国家铁路劳动者实行综合计算工时工作制的批复》， 的依据是基于2点：（1）是从法律依据上认定被上诉人“间歇时间”不算劳动时间的规定不合法，（2）是上诉人在单位出勤超出标准工作时间的时间，是 ...
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我问了公司，公司的理由是因为我请假时间过长，公司有规定请假时间长要扣资金，请问这种做法合理吗，公司的那个规定没有和我们说过，我也没见过，给我发过来 日生效的书面文字，而且上面也没有我的签字，我现在手里有她的聊天记录，和发的电子版工资条，请问公司这种做法合理吗？如果不合理，我应该怎么做才能保护我的权益？ ...
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财产征收、征用过程中，没有按照补偿范围、形式和标准给予被征收征用者公平合理补偿的错误裁判，人民法院应当依法审查，启动再审。何况桂林房地局没有征用，是 平反。 9.高院拒收申诉材料的证明。 10.房管局伪造我的房屋档案，无任何人签字证明。 11.给最高人民法院的一封申诉信（2001 年托高院法官交梁书文 ...
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项产生的为预估未来的销售费用，而非实际物损。不应由员工承担。 且扣除工资已超过法律规定的20%上限） 决定对失职行为作出如下决定： 1、撤销设计师 与本人的直接违规行为存在必然联系。显然公司单方面制作的《报价清单》并无本人签字，不足以证明系本人制作的最后报价，也不足以证明此报价与赔偿损失存在必然的因果 ...
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