我朋友到公司工作满三个月,没签劳动合同的时候在搬运氨水时,液体从桶中喷出,喷进眼睛里了,当时过了大概一个多小时公司送他前往医院就医,医生 现在已经回公司上班第三天.今天公司经理和人事说按规定是只能付40%,但是经理在老板娘面前说好话,现在公司答应付60%,要我朋友签字,而且不算工伤算病假,现在我们有一 ...
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日前办好交接手续，具体到岗时间由集团财务部决定。当时人事经理要求我在上面签字已阅，并非表示同意，这有影响吗？ 2、签了劳动合同，未给员工一份，是否可视为无效劳动合同？ 3、要求我自动辞职，我不同意。如果要求我办理工作交接，我应该如何做？如果集团没有出具辞退通知书或工作交接通知书， ...
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我是人事经理，我们单位已经2月份离职的导购，去年公司和她补签劳动合同，公司要求从1月份开始补签，她拒不签字，要求公司从9月份补签，今年2月解除劳动关系，反过来要求公司补偿她去年1月份-8月的补偿金，有这样的规定吗？...
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到职日期和辞职日期，注明辞职的原因是因为公司不签劳动合同、工资只发60%，自己接受不了。当天公司财务经理（当时代管人事）签字同意，交接工作后（12月中旬 2000元的过节费，我询问其他在职员工发现其他在职员工工资已经补齐。我想申请劳动仲裁，问：我保留的辞职报告复印件能否作为证据？我提交辞职报告后15天 ...
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公司公司说不给批假（我本有5天年假，进去前给主管打过电话请假。）现在人事经理不给批。（公司要求上3天需人事部批假）说要算我旷工自离，这个做法是否 我下车间去）我是2002年进厂的现在是第十年了，原来签的是公司合同，2007年公司把我们全部换签劳务合同，（同时对厂名有更变）现在如果我不同意下车间，继续在 ...
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五日因厂里伙食差,管理乱等原因多次向上级反应.一直没有得到合理的解决,因止全厂罢工要个实际的说法.人事经理知道事行后,不分对错给我们每人一份离职书,不让我们 的厂牌没收我们有的进厂两年多,本人去年12月份进的厂今年10月份才签的合同就被这样子解除合约(只有两份且都在老板自己手里我们只是写个名字其它什么 ...
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各位律师，您好|。我哺乳期公司人事经理和董事长助理不让我回公司上班，产检后，在我本人不知情的情况下，停掉了我的社保和公积金。也没有通知我回去办 说我是自动离职，明明是他不让我回去上班的，我该怎么办，请各位律师在百忙中指教，谢谢、谢谢各位律师的回复，可是我没有劳动合同（公司只给签了一份没盖章的合同被公司 ...
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月入职目前公司"华强北某IT港资企业"工作至今,一直担任部门经理职务,用人单位一直未签订劳动合同,08年11月18日(昨天).公司领导以金融危机为理由口头提出 要解雇我,没给我书面解雇报告.现在害怕赔偿,就拖着也不给办理解雇手续,让我自己主动提出辞职,不辞职就降低工资为威胁,如果我主动辞职我是否还可以 ...
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没有签合同，已经将体检报告，身份证复印件、学历复印件等交给公司。但是到公司2天不满意，想辞职，经理不太同意，还威胁说如果公司不同意就走他们要在什么人事网留下污点，让我进黑名单，以后其他单位不敢要我什么的？后来又让我写书面申请，但是我已经不在那个城市了，而且感觉是故意刁难，请问有必要写申请吗？...
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我们公司劳动合同只规定公司权力，规定了我们的底薪，却没有写社保福利的事情，跟人事经理说她说因为我们户口不是潍坊的所以公司还没明确怎么给我们弄，这个我们该怎么办...
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