员工周六去公司开一整天的会，既没有给我们调休也没有给我们加班费；另外我作为劳动者进公司有权知道我的工作内容，但是我当时进公司的时候，我的工作量并不大，但是随着 我办理离职手续，而且还有7天的工资没给我，我可以要求公司给我办理离职手续和补足我7天的工资吗？另外公司老板说因我们没有交接工作就走人，要告我， ...
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您好，我想咨询一个问题，本人在今年五月底找了一份工作，是公司下面一个负责项目的场地。（而且这个项目只做了短短几个月，短期的面试和招聘也并无说明）在面试的 是做不到他们要求的产量却说要扣钱！并且对于我们的转正合同也是一拖再拖拖到了现在还没有签。我想请问这算不算欺诈？并且公司有权达不到产量扣工资吗？谢谢！...
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这个期间没有提出任何异议，由于对调解结果不满意，有律师提起诉讼，中国太平保险公司中间打电话给我，说叫我们撤诉，否则会明确提交重新鉴定请求来拖延上庭时间 因误工而导致其收入实际减少，受害人不应受年龄、性别等因素的限制，都有权要求赔偿义务人赔偿误工费，赔偿义务人应当予以赔偿。 我方只要求按照国家规定来进行 ...
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各位律师你们好：因我在某工地打工，我们应该做的活已全部结束，并且我们和带班，还有小老板，大老板把工资表做好交经理部，并且经理也同意把钱第二天打入我们的帐户 各位律师，我应经过什么法律来要回我被扣下的钱，经理部有权扣我的钱合法吗，小老板这么做我应该怎么去通过法律处理这件事，或者去起诉谁，公司，还是小老板...
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一个养老保险卡，公司的罚款制度就是看领导的心情了。在汽车维修中出了问题都是由我们全额承担，钱就在工资、奖金里扣，扣了也没凭证的。（公司规定两千以上的公司承担百分之六十，但你要相信一般是不会上两千的）一年中我都扣了四五千了。请问公司有权这样扣款吗，我该什么办。...
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（烤饼），前三个月试用期被扣900元押金，第四个月定了正式合同（干满一年押金可退回）。在合同内因该公司多次未能按时发放工资，任意上调业债下调提成，及 一年内）二、上夜班的提成款公司要支付吗？（前期我们只有白班没有夜班，后来因为业绩上增不少后改成二班倒有了夜班）三、公司有权擅自变动业绩及提成吗？谢谢打扰 ...
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电话通知在外省的几个同事要一起调回东莞上班工资按东莞最底工资标准发、因我们都没有答应回厂里上班从十月开始我们的工资和社保已经被停发停缴了，问了律师说我们 上写得是公司上班不服从公司安排管理所以公司有权停工资社保打官司也打不赢而且我们签的劳动合同也被公司扣着。难道我们真没希望吗？望律师们帮忙解答下谢谢！...
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实施休假制，以前在四川时工作时间为一个月240个小时，没有超时工资，而现在这边项目部负责人不允许我们倒班，一个月工作时间360小时，取消了休假，负责人推脱说我们有 一直不解决，甚至有同事因为这个原因而家庭破裂，我想请求帮助，咨询一下，公司这样，违法么？我应该怎么办？还有公司有权单方面把我们调离四川吗？...
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证据的情况下回复没有胜任工作不予转正。每月工资发放现金不打卡。我现在有合同、离职证明、相关负责人通话录音、聊天记录等资料。请问：1.合同里未写绩效，离职后扣除，公司有权扣除吗？2.假使合同里有绩效考核部分，我工作里并未犯错造成公司损失，我拿到了公司绩效考核标准 ...
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你好律师！我公司由于经营不好暂时没有事做、然后公司要求我们要么终止合同要么按照地方最低工资保障发工作、假如我们终止合同会有赔偿吗、我们还没签终止合同前他们有权扣工资或者给我们最低工资处理吗...
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