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我2015年3月12日入公司的,但是到现在16年1月还我签合同,之前老板是答应签的,但是迟迟不旅行承诺,因为我工作是做电商的,一切工作 的,8月到现在的工资单是发QQ邮件的形式的,12月份开始缴纳社保的,了之前7月份到现在的社保,这样能证明我在这个公司工作的了吗?还有我们公司在职人员就5个,都 ...
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您好:我本来还有2个月就满5年够买房资格了,可是公司13年我们断了3个月社保交,后,但是也示为断了,我想告公司补偿,怎么告?以什么名义告?谢谢...
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户口档案,所以我就没有将户口转到太原;当然,石家庄的社保就因为户口到太原所以就不能转到太原这边了。公司必须用人交保险的,于是我只有在太原重新开社保帐户 ? 还想再问:如果不能转,那我中间这个空缺怎么处理?是自己掏钱齐,还是就这样空缺着不用管?养老保险名义是累积交够15年(不是以前的连续15年) ...
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是每月30号左右才发上个月工资的,这种算不算拖欠工资呢?(我们公司每月都是发现金的,我们签工资条,也没有签过工资协议之类的。) 如果我被离职, 要求(赔)偿社保和公积金费用?能不能得到加班费补偿? 关键是我还转正,公司如果是咬定是是因为使用不合格或者该岗位取消而辞退我的,我该怎么维护权益?如果 ...
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这样我的社保满一年,生育险就报不了,公司是否该我赔偿?我的婚假也只批了10天,后面两天还是周末,是否可以到产假里?请问专业人士,我该怎么争取我的最大利益?还想休5天年假,这个班我也不想再继续了,产假完了后我怎样离职?...
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我在一家私企上班将近四年2009年5月-1013年4月,公司一直签劳动合同,也社保,最经想换工作,跟副总说了辞职,但是没有写辞职报告, 是否已过? 补缴社保,是否也可以用经济补偿? 有没有一年一个月工资的经济补偿? 我该怎么做才能拿到做大限度的补偿?我有一张2013年3月的考勤表,上面有 ...
//www.110.com/ask/question-1564832.html-了解详情
你好,在公司试用期结束,个人选择离职,离职之后公司误以为没有离职,在签订劳动协议的情况下,我开了社保账户并缴纳了一个月的五险一金,16个月后我在这家公司重新 职办理,在试用期结束后签订了劳动协议,公司我缴纳保险,要我把这16个月的医保,我个人感觉这部分钱不该我个人去缴,专家是怎么看这件事的...
//www.110.com/ask/question-14341203.html-了解详情
年与单位签订的劳动合同,但是单位一直员工交保险。社保有账户自己交不,社保局让把以前得。劳动监察执法大队说市里都解决不了,他们无能为力。现在媳妇在家看孩子,就我一个人上班,经济拮据,生活困难。我该怎么才能要回血汗钱?...
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的所有人员入职资料以及她与一个员工的交接资料(可以证明她工作失职)都拿走了。 第四,公司正常她缴纳社保,她还埋怨公司现任人事说不该她交 这样处心积虑算计公司,如果算计成功了,这会其它员工造成很不好的负面影响,会助长不正之风,所以我想咨询一下我们该怎么处理这件事比较妥当? 期待您的回复,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-9538608.html-了解详情
把之前末缴社保,还有今后按实际工资申报社保公司不愿意还让我自己写离职报告,咨询过后说我自己不要写,我就写,第二天他们说辞退我我一月补偿,(有 3个周六,我月工资3000元,公司算下来结我1338(包涵160元的饭帖)这个工资结算对吗?请问我现在能申请劳动仲裁吗?把握大吗?具体应该怎么操作...
//www.110.com/ask/question-13224788.html-了解详情
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