承诺有保密义务的信息等信息。 本协议提及的保密措施，包括订立保密协议，建立保密制度及采取其他合理的保密措施等；本协议提及的物质条件是指甲方的资金、设备 权要求乙方赔偿由于其违约行为而给甲方造成的全部经济损失、预期利益及其可能的寻求法律救助过程中而发生的一切费用，其中包括但不限于律师费用。 第十二条 本 ...
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了孩子，请问这样公司可以收回对我的产假工资吗？像我的这个问题在法律上是否受法律保护？因为合同上没有具体有关产假的说明只是公司内部财务的一种制度，此制度在今年的3月份发生了改变，此改变会影响我的工资待遇吗？如果公司要求我退还产假期间的工资我该怎么办？...
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我超时1小时，然后领导罚款500元。但我给她说，公司另一个员工，经常出去3小时多，为什么不按制度一视同仁，她只说让我管好我自己。 7、我们这个公司 轴，并没有理会过她。 以上信息，期望各位律师可以帮忙答疑解惑，有什么可以用的法律依据？我可以怎样解决，谢谢各位！关于转岗，这个是我自己同意的，因为当时公司 ...
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那份合同，现在辞职，由于之前同事离职工资都没有结算，所以我并未交接，现在公司让我签署离职承诺书，不然不给结算工资。 离职承诺书内容如下 ： 1、本次结算 本人愿意承担由此而引起的一切 经济及法律责任； 5、本人在此也承诺离职后遵守公司保密制度，保守在公司任职期间所知悉 的公司商业机密，决不泄露；如有 ...
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公司造成了负面影响。 依据《劳动合同法》、《拉卡拉销售制度》等相关规定 本公司决定，从发函之日起，公司解除与您之间的劳动关系，并停发您十月份的所有工资， 您的一切法律追索的权利，您将自行承担由此引发的一切法律责任。 这种东西有法律效力吗？？我是否可以劳动仲裁，我会不会赢？？？希望等到详细的帮助谢谢！！ ...
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条款，甲方对合同条款已经进行解释说明，乙方对本合同所有条款理解并知晓因此产生的一切法律责任与后果。”当时我提出职工守则是什么？老板回答不要迟到早退。其它我没多 我的请假他口头同意了，结果又叫我回去处理工作，事后否认说不同意，违反公司制度，我被开除，以此拒付9月工资。 现在，老板拿出一份员工手册，上面说 ...
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公司内部造成了极其恶劣的影响，为严肃纪律，严格奖惩制度，根据《劳动合同法》、公司奖惩制度及劳动合同约定，公司研究决定对王某予以解除劳动合同。王某不服，认为 自己与公司签订的是无固定期限劳动合同，公司不得解除与自己签订的劳动合同。 要求：根据上述情况，并结合《劳动合同法》等法律法规的规定，回答下列问题：...
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职公司的工资下个月发，还怪我没有问清楚，说工资按照公司制度这个理由对我工资发放不给，说可以通过法律途径告他们，还有，我没有签劳动合同，我是因为公司调动差遣， 立马要我走人，所以我才会去问上个月的几天工资发放给我，我说假如我在你公司上班，你不给我点工资，我去哪里有经济来源，如何生存，至少不发放工资也可以 ...
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提成）不高，若全年无事故，则给员工返还押金2次本金。现我公司发生一起工亡，公司按照制度要求全元扣除抵押金本金，并扣除本年度2次返还金额。我想咨询一下，向我们与事故无直接关系，但是又被牵连在内的员工，能否找到法律依据要回我们的抵押金。还有公司这样的制度是否符合国家法律规定。...
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找，他们要我们提供证据，我们有证据还用找政府吗?从法律上讲这份协议有法律效果吗？我们还能不能通过法律来维权，还有胜算的几率吗？求助无门的人。 注：下划线部分是手写。 三、乙方月薪标准为（ ）元/月（综合工资）依照公司薪资制度进行核算发放。 四、甲方另行奖励乙方300元/月的奖金，支付方法为（√A □B ...
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