我是一家民营企业的销售，在公司已经有了6年了，由于多方面原因，我想离职，之前我递交了辞职报告，我的上级领导不同意，我又不能直接越级找老板签字，我担心 我递交货辞呈，于是我就用电子邮件的方式将辞呈发给了销售和人事邮箱，这样我是不是在一个月后可以直接走人，并索要应得的工资。再者就是，在这个单位我出过工伤 ...
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7.15写的辞职报告，领导不同意，然后8月份旷工了四天，公司要把我这个月的工资扣完，加扣上个月的工资...
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，12月申请离职，因为家里有人生病，和领导沟通交接，可是领导不同意，并拿合同至于我（合同已经过期了），而且公司合同不是一式两份，就一份，公司保留 上自愿放弃社保福利待遇，正常离职提前一个月申请，可是本人家里突然有事，可以交接，但是领导说我违反合同离职。请问我又问题吗？12月份工资应给与我吗？公司意思我 ...
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你好！我在一个小公司上班，现在上满一个月我要辞职领导不同意 ，而且不发我工资。我该怎么办？主要我没有劳动合同。...
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你好，我现在怀孕4个多月，公司领导劝我辞职，我不同意，就说如果我要留下来就要做2个人的工作，这不是变相逼我离职吗？我还如何维权？...
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我要辞职，领导不同意，用快递把辞职信寄给公司法人 还是人事部门？...
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请问我已经工作2年了，公司没给签合同，现在我要辞职马上走，领导不同意，我算违法吗...
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你好，我想咨询下。我在1家公司上班。想急辞职，可是领导不同意。如果要走就自离，如果自离上个月工资就不发了。请问这样符合法律规定吗。...
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我是在建筑企业工作的，由于我个人情况，想辞职 但领导不同意，说要等主体完成后才能辞职， 我想问一下，我可以以公司拖欠了6个月的工资，强行离职吗...
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请描述您要咨询的问题……你好:公司领导逼我辞职，由于我未交辞职书，就已招到人顶替我工作了，昨天主管很凶对我说今晚不用加班明天也不用来上班，我找人事部门要求赔偿，却不同意补偿，第二天上午我去上了半天，下午就跟他说我下午不来上班，结果他要求我写半天请假条，我怕 ...
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