依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（二）和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，是否可以追索10年的加班工资？ 事实情况：劳动关系仍然存续，曾经订立过若干次劳动合同，有加班证据。10年的加班工资，指10年以来的加班工资，即 ...
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关系整体转移到新公司（只有此一条方案），原公司召开职代会的通知内容是“关于员工劳动关系转移说明会”，却在本次会议中就要求职工代表进行表决。在程序错误的 。 2、在劳动关系转移实施过程中，需员工提出“离职申请”并要求在离职原因栏中填写是因“个人原因”，这与因公司组织和经营出现重大变化的事实严重不符。 3 ...
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你好！因为厂里没去给我鉴定工伤，而我又辞职出来了，关于与公司存在的劳动关系的证据都没有了，不知道厂服还有工资卡这个可以算是与这个公司有劳动事实关系吗？还有因为没有证人证言，工伤鉴定得了吗？...
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我们在慧成上班，济南轻骑铸造有限公司并没有征求我们的意见，但已经形成事实劳动关系，所交的劳动保险是慧成公司代交的。济南轻骑铸造公司2003年后没有对 年底—2009年5月、2011年6月至今，每周6天工作日，未发放加班费。 关于工作时间，我们給济南轻骑铸造有限公司签订的合同原文：A乙方每天为甲方工作 ...
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吗？我的支付宝交易信息和经理的qq对话还有公司开会录音可以作为证明事实劳动关系的证据吗？ 2.没有签劳动合同，我也上了超过一个月的班，可以申请双倍工资赔偿吗 要告哪一个公司呢？还是两个一起？我怕到时候对方耍滑头。 5.关于劳动局，劳动勘察大队和劳动仲裁这是三个不同的机构吗？我是先要找劳动局还是直接申请 ...
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我的诉求合理合法吗？ 关于西安市雁塔区新大华医院拖欠工资 及辞退的申述书 西安市雁塔区卫生局并西安市雁新大华医院各位领导: 岳院长，陈金贵院长，王玲 军，与西安雁塔新大华医院自2015年3月12日至2015年6月30日形成事实劳动关系，因用人单位违反了劳动合同法的有关规定，不与劳动者订立书面劳动合同， ...
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我恳请专家百忙中抽一点时间给我帮一下忙，看是否真的不存在劳动关系，我会不胜感激的。 一、事实 2011年5月1日，我与平正乡信用分社签订了《遵义县农村 规定了我的工作内容、工作范围、固定工资报酬，规定了我与遵义县信用联社之间不存在雇佣关系。但我的实际工作内容是，负责平正乡团结村、红心村及枫香镇保海村等 ...
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月1日-12月7日，员工未到公司上班，12月8日到公司。接到公司解除劳动关系通知。员工不服申请仲裁。仲裁结果为单位违法解除，要赔偿工作4年即4个 不正当理由未上班的证据。 经过分析： 我认为1、仲裁委在认定我公司考勤制度中关于旷工的规定存在有误。公司制度规定“员工事先未请假、无正当理由不到岗位工作的， ...
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该单位正常员工应有的待，遇包括社保与公积金）。但是直到现在我们还没签订过关于我们构成正式劳动关系的合同和任何文件，我们向单位负责人反映过，可是却一直在拖。我想问，我们的转正申请书能否构成正式劳动关系的依据？我们是否存在事实劳动关系？如果我们被无理辞退的话会不会得到赔偿？我们请辞的话用对 ...
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提出让公司开具证明，是用来向对方肇事者理赔误工费以及伤残赔偿。要求证明员工的工作事实，可以将其冒用的行为写明，并出具在出事前员工在公司十二个月的平均 补助金等费用。 对方律师提出，如果公司不出证明，就去劳动仲裁那也是事实劳动关系，到时与员工之间的关系会激化。 公司想了解一下，如何操作才最合适。另外， ...
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