终止合同协议书》。协议书写明：1.签字就放弃追索权利，放弃在任何时间，任何地点，任何方式向另一方提出违约、赔偿权利的要求；2.《劳动合同》解除后，任何一方 、赔偿或其他请求的权利。4.2015年用工协议将采用“智慧之光”公司（暂定）新的用工合同。 人资跟我们员工说的是2015年要用新公司名称签合同，要 ...
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09年10月刚刚签了某国企。签的劳动合同中并没有规定违约金的问题。但是过了一天又签了一份协议书。协议规定：本协议期限为无固定期，即自 ，提出申请解除本协议应提前半年以书面形式通知甲方。 乙方违约责任： 如乙方违约，初级职称者赔偿甲方违约金5万元。 如乙方经甲方派出学习，培训，进修，应另外赔偿甲方为乙方 ...
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（三）甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议书或通知书作为本合同的附件。 （四）如甲方需派乙方到单位工作或业务 （包括辞职、自行离职、违纪被辞退等）须按照培训合同规定予以赔偿； 乙方原因导致劳动合同无效、部分无效或乙方在劳动合同期内违反本公司规定，给甲方造成损失的， ...
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与公司解除劳动合同协议书上有，甲（公司）、乙（本人）双方在此确认：劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲方依法履行了义务，包括乙方应享有的 结清。乙方不再因为原合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿时。《还能申请劳动仲裁要求公司补交前几年的社保和离职后的失业补偿金吗？》...
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员工培训服务协议书 甲方： 甲公司 乙方： 甲公司员工 某某某 。 鉴于乙方为甲方员工，甲乙双方之间存在合法的劳动关系。经公司批准，乙方 某某某 到 某市 进行 XXX技术 条内容应在乙方培训结束后三日内填写。 八、其它：本协议作为甲乙双方签订劳动合同的补充，一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自签字之 ...
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不太了解,所以当天就直接与用人单位签了解除劳动合同协议书和解除劳动关系证明等内容,解除原因为:双方经过协商.协议书等签字内容日期均为2013年7月1日. 签了. 现在因为知道由于我怀孕,用人单位不能与我解除劳动合同.所以我想请问我之前签写的那些条约是否有效,我能否就我怀孕的事情向公司进一步提出赔偿? ...
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原单位出了工资的结算，平时都不去，是否还算是培训？ 学生培训实习协议书 甲方：XXX公司 乙方：本人 甲乙双方经友好协商，就乙方到甲方公司参加 甲方剩余培训费用，费用=（人民币10000/12）*剩余月份； 5、如果乙方与甲方签订劳动合同，且达到上述的服务时间要求，则甲方将放弃收取培训费； 四、甲方 ...
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我想咨询的问题如下： 2009年10月12日原公司与本人解除劳动合同（试用期内）。 由于双方对补偿金及加班费问题没有达成共识，所以本人一直没有对工作做正常 就没有保管责任吗？ 3、他们在“解除合同协议书”签过之后才发现电脑丢失，请问我也要负责任吗？ 4、如果应该我来赔偿，那赔偿金额该怎样计算呢？ 5、 ...
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公司裁员，发了一份解除劳动合同协议书，一月份工资拖到3月9号才发，二月份工资还没发；补偿说分三个月发，我想问问这协议签了，补偿 认的对账单(或欠款证明)交甲方财务部门。否则，由 此给甲方造成损失的，由乙方负责赔偿。 六、劳动合同解除后，乙方仍负有保守所知悉的甲方 商业秘密(包括本协议内容)的义务，不得 ...
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了，公司不跟我签合同，不给上保险，所以我辞职了，之后签了一个解除劳动合同协议书，因为当时欠我一个月零8天的工资，然后不签字就不给工资还不给协议书里面的3600块钱补偿金 我10月16日才办理的离职，我有一张公司领导批的9月23日到9月30日的请假条的打印件，不知道我还能要求赔偿吗?这个协议是有效的吗？...
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