由于一开始我的产假而休息的，产假结束后由于孩子还有哺乳期，请了事假，公司也同意请假，后由于公司状况不好，被裁员了，我也在其中之内`，（原本我是办事人员 ，到至今，公司也没有一直也没有个合理安排工作，一直这样……事实不理，所以才想要辞职，可是人事部要我归还公司给我交的社保钱，扣除产假的6个月，2009年 ...
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我是2013年8月生的宝宝，四个月后去上了两个月班，现在家人因特殊原因，没人带宝宝了，实在没办法，向领导请一个月事假，领导未批，我口头说如果不能批我就只能辞职了，领导让我再考虑一下，我就没去上班，这个算辞职吗，我矿工了，单位能辞退我吗，能补给我多少钱，能到哪里维权呢？...
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接受调岗，因为工作强度比现在的岗位强度大。公司就以我不接受调岗而自行辞职的说法将我辞退。我没有递交辞职信，18年10月入职到19年5月10 是否可以追回未签订合同期间到二倍工资。2.是否可以追讨被辞退后到哺乳期间的工资赔偿。3.是否可以追讨辞退后到哺乳期结束的社保生育津贴赔偿。可以提供到工作名片，工资 ...
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能力鉴定委员会确认，丧失或部分丧失劳动能力的； 3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的； 4、法律、法规规定的其他情形。 （五）解除本合同后，甲 按照培训合同所约定的服务期工作。乙方因个人原因导致劳动合同解除（包括辞职、自行离职、违纪被辞退等）须按照培训合同规定予以赔偿； 乙方原因导致劳动合同无效、部分 ...
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上班不到半年，现怀孕被公司辞退，补偿金能有多少？ 我刚过3个月试用期转正，现发现怀孕2个月，公司劝我辞职说赔偿我一个月工资（因为我入职不足半年，按半个月工资计算乘以2倍）。如果申请劳动仲裁，我可以增加申请孕期，产期，哺乳期的工资吗？...
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食堂上班的，我来食堂上班已经有5年多了，上午还上班呢，下午就通知我不上班了，说被辞退了，领导找我谈话说我上班干活都表现的很好，挑不出毛病来。辞退我的原因是，我们 房子，我家老公是搞装修的，说他的工具太多了，又说我就有危险品，有油漆什么的，我家其实什么都没有，现在领导要我写辞职报告，请问我现在咋办？谢谢...
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3月9日结束.现在和公司申请延长产假或者停薪留职都被拒绝.公司想让我主动辞职.我上班没人带孩子.双方父母都未退休.本着不想给公司增加负担的情况下我提出的停薪留职.哺乳期到10月17日.合同期则到2018年9月.公司合同里明确旷工三天可开除.请问如果我产假结束了.之后旷工. ...
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被单位辞退了，工作了快3年了，单位正常交社保。原因是公司内部调动，当地工作地点撤柜，公司安排我去外地上班，我不愿意，因为我现在还在哺乳期（但已经出了产假期），不方便离开本地，现在公司要我写辞职报告，并且没有补偿。我除了正常领取失业保险外是否可以向单位申请一笔补偿 ...
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被单位辞退了，工作了快3年了，单位正常交社保。原因是公司内部调动，当地工作地点撤柜，公司安排我去外地上班，我不愿意，因为我现在还在哺乳期（但已经出了产假期），不方便离开本地，现在公司要我写辞职报告，并且没有补偿。我除了正常领取失业保险外是否可以向单位申请一笔补偿 ...
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正常休产假，过后被调岗，我不同意，想辞职，是否能得到经济赔偿，未过哺乳期，在公司工作四年。...
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