我单位(全额事业单位)有二职工,因公受伤(五年以前),已签定为二级乙等,现在家休养,自己说因伤不能上班,但工资还是全额发放,现想咨询关于这类全额事业单位工伤人员,他的待遇是如何的,有哪些依据?...
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措施，残疾后收入降低，每月只有700多元，养家、治疗工伤后遗症家庭经济早已如不付出，家庭债务年年扩大，请教三个方面的问题： 一、关于公伤医疗，单位讲有了才 元、下乡补助60元等待遇，请示上级领导，领导讲：没有特殊可言、必须和其他职工一样、要不你申请退休或给单位看门打扫卫生得半个人的工资，叫你运气不好， ...
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措施，残疾后收入降低，每月只有700多元，养家、治疗工伤后遗症家庭经济早已如不付出，家庭债务年年扩大，请教三个方面的问题： 一、关于公伤医疗，单位讲有了才 元、下乡补助60元等待遇，请示上级领导，领导讲：没有特殊可言、必须和其他职工一样、要不你申请退休或给单位看门打扫卫生得半个人的工资，叫你运气不好， ...
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和必需的工作条件； 2、依据按劳分配原则，支付乙方的劳动报酬，每月25日发放工资； 3、为乙方提供单位规定的福利待遇和劳动保护； 4、为乙方提供提升业务能力的 需裁员的，须提前30日向乙方作书面通知。如甲方在 个月重新录用人员，乙方有优先权。 （三）因乙方有如下情况之一，甲方不得解除本合同； 1、患非 ...
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保管。 各位律师朋友们我想了解： 1、劳务用工是否与合同工和本体职工享受相同的薪酬等待遇，包括奖金、各项保险、公积金等。养老保险是在该企业工作2年后才 派遣。实际上，劳务公司并不参与管理这些劳务工，都是该国有企业A在管理，包括人员调配，工作安排，包括续签合同也是该国有企业通知我们，即使无法本人签合同的 ...
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行政领导同意不降薪，3月10我等人员到公司行政,写员工内部调动单上我以写明(本厂全部外租，原工资待遇不变)等字。现在我上班的厂长也在调动单上签收同意。但是 工资时，我的4月份工资扣了1648元。(2)，我2004年工伤九级，当时政府赔给我20000元，药费，伙食费是公司的，求问这两个问题，求回答。谢谢...
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退休员工在达到退休年龄并开始享受养老保险待遇后吗，与原单位签订聘用协议，在工作期间不幸受伤，整只右手被切断，现有以下问题：1、请问公司方面对该退休员工 责任？2、赔偿项目包括哪些？3、需要支付治疗期间的误工费以及残疾赔偿金吗？4、在治疗期间还要支付相应的工资吗？5、作为公司，应该如何规避这种法律风险， ...
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同岗位出勤工资相差很多，我不服要求仔细核对厂里相关工资表，厂里不允许，也不让我复印相关的工资表和工资清单。2013年8月24日为止只给我解决了2010年 （7）我和丈夫到矿业公司信访、工会、劳资反映我的待遇问题，这些部门问询选煤厂，选煤厂竟答复说，选煤厂规定工伤一天40元，病假一天20元，甚至我的工伤 ...
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复（现伤残一级）是否享受伤残津贴？根据《关于新旧劳动能力鉴定标准衔接有关问题处理意见的通知》和工伤保险条例第三十五条第二、三款：从工伤保险 咨，社保工作人员说退休老职工不享受老职工工伤旧病复发工伤劳动保险长期待遇）？ 2、工资是否应该从2013年12月起享受三级伤残伤残津贴为本人工资的80%，2014 ...
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企业留守处提出工伤赔偿。留守处按人社部2013年34号关于执行工伤保险条例若干问题的意见的文件‘第八项（二）劳动或聘用合同期满后或本人提出而解除劳动或聘用合同后， 作业的人员。经工伤认定和劳动能力鉴定，前款第（二）项人员被鉴定为一级至十级伤残、按条例以本人工资为基数享受相关待遇的，按本人终止或解除劳动 ...
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