我是1个工厂员工现在想改行但是我签了劳动合同为1年在这1年内辞工的话要扣工资3000元我该怎么办...
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您好我想咨询的是我是1名工厂员工……在1家日本企业开叉车快3年了，由于其工作量相当大……每天还得加班平均每个月加班都36个钟左右……由于来货 随时都弯腰的那种……而且1天都没的停很累的那种工作）现在合同快到期了……估计公司都不会和我签合同了……所以我想请教我这样情况怎么做好点……能不能鉴定为工伤职业病 ...
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您好 我是一名工厂员工，然后 情况是这样子的 我们公司 原本是10号，发工资， 底薪分了两次来发， 加班工资到目前还没发，我们公司有几种劳动合同，像我这种拿加班工资的 ，目前加班工资还没发，月薪制的 已经按是发放了，这种情况我应该怎么去做比较好一点呢...
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我是工厂员工，工资明细上写着借支320元，并不是我本人借取的，也没到我手里，现在公司有关人员，不予理会，入职签订的劳务合同还不给我，这属于什么行为，可以追究其责任吗？...
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我是一个工厂员工，上级领导两个月前突然决定调我到新的部门去工作，我不愿意去那个部门，领导说不签不行，逼着我签调岗单，我没签，然后就让我那个新部门支援，我都支援两个月了也不让我回原来的岗位，请问又什么办法回到原岗位，或者与公司解除劳动合同得到补偿...
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工厂员工，之前入职时有口头承诺年底双薪跟年终奖，还有每年十月份会加底薪，享有年假十天，我已经做了半年，从入职起我2018年享有年假五天，但是2019年后，不但年假没有了，说好的年底双薪跟年终奖都没有了，但是这些在劳动合同里面都没有体现出来，我想问问，当初入职前的口头承诺是否具有法律效应？谢谢！...
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我是一名工厂员工因干电焊10年今年初被查出疑似尘肺想解除劳动合同怎么办...
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我是一名工厂员工因干电焊10年今年初被查疑似尘肺在监定中想解除劳动合同怎么办...
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你好我是一名工厂员工 09年进的 现在属于劳务派遣这几天公司要求我们换家劳务所签外包合同 请问我们不同意的话有补偿 公司会不会直接把我们退回派遣来的劳务所？谢谢...
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你好！我是在绍兴袍江1私人工厂员工在4月份发生工伤过后养伤期间和老板谈工伤问题老板不肯谈现在老板又不让我去上班了！我们厂里没有合同！找律师又要我先交5000元才肯办案，现在拿不出这么多钱，我该怎么办？去劳动局又没有这么多时间，劳动局说要好几 ...
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