在下个月25日（即2014年5月25日）前离职，也就是说我已提前一个月提出了口头及书面的辞职申请。可园长却以“到时还在学期中、教师不得中途离职” 聘用合同履行期间，乙方无故解除聘用合同的，应当向甲方支付相当于1个月工资的违约金。 我没有由甲方选送参加任何业务培训，而且也不是无故私自解除聘用合同。我提前 ...
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实习期内（工作不满一个月）向公司提出辞职，公司要求提前一个月在公司办公OA系统提辞职，然后我以电子文字形式提了离职申请，并批准了。现在快到一个 愿意承担接受工作期间工资扣款及2万元违约金。"并且最后标明“此承若书与劳动合同具有同等法律效力”。我签了这样的合同是不是必须按照公司的来没人接手，我一个月到期 ...
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在十月份检查有乳腺纤维瘤，打算回家治，所以向公司提出辞职，辞到十二月份底，可是公司不同意，说要到明年三月份才能辞职，我们并没有签合同，节日上班也没双倍工资， 领工资。我想问在劳动法上是不是也有关于这样的规定，我有提前两个月口头申请，提前一个月书面申请，只要做满一个月，就算用人单位不批准，我是否依然可以 ...
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又想找一家适合长待的公司，于是想辞职，但是这家公司的人说必须提前一个月提出辞职申请，我还是在试用期，国家劳动法明明规定试用期只要提前三天提出辞职申请就行了，他们现在又说公司内部规定必须提前一个月，可是我们都不知道有这个规定，而且听同事说以前的员工写了辞职申请第二天 ...
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合同有要求说因个人原因需要辞职的需要在合同期满前一个月提出申请，否则赔偿一万元，假如我未到期但提前一个月提交辞职申请书，像这种情况提前辞职需要赔偿吗...
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合同，试用期一个月，上面有一条“在试用状态，员工辞职需提前一个月申请，且需要做满一个月才有权申请，不满7天辞职没有工资”还有一条“试用期满，员工有权选择签订 因不满公司给我的工资，于9.30提出辞职，问我是否也要提前一个月申请，我现在辞职，公司不给我工资，急啊，我试用合同到期了啊，是否还要等一个月可是 ...
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她签订合同，她现在想不做了。当初进厂时人事部告诉她试用期是一个月,六个月之前辞职的话,是要扣除两百块钱.六个月之后需提前一个月提出辞职申请。可是现在经理不答应她辞职。这个工厂有很多人都因为领导不答应辞职就自离了，基本上都有一个月的工资没拿，我朋友不想丢掉这一个月的辛苦钱 ...
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本人非编制教师但有证，现在合同还没有到期，但我考虑到自己的所长想转业于是向学校提出一个月书面形式申请辞职，合同中定的 “有下列情形之一的，乙方可以提出 条。但校方说这个约定是指干满合同一年期后提前一个月通知学校不继续了。 校方现在说我违约，如果我要辞职，必须支付合同中定的“任何一方违反聘用合同约定的 ...
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，但是店长说我业绩超过了一万就自动转正！所以要按正式员工的标准辞职，意思就是提前一个月提出辞职申请，否则就扣押我这个月的工资，请问这合法吗?如果我真的三天后 说的是提前三天！怎么现在又变成业绩上一万自动转正了！其实，我辞职主要是店长经常乱扣钱，我们的底薪才1000块钱，但是他每天给我们布置的任务没完成 ...
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合同规定因教师的工作特殊性，如需辞职，必需提前4个月提出书面申请。 请问这条合法吗？我如果辞职提前一个月行不行？ 谢谢！...
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