12月3日左右辞职,填写了离职表格后次日就离职,辞职时公司说按规定没提前一个月申请辞职要扣除我11月整个月的工资,12月月底工资表打出来显示我上个月3066元 都发了工资,我的却真的没发.关于劳动合同,我一共工作了7到8个月,中间工作了两个月的时候填写过一次合同,但不知道是不是劳动合同,公司也没给我一 ...
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身体原因需要离职告知不提前一个月申请扣全月工资，且不允许请假，告知请假算旷工每天扣除三倍工资，未签订过劳动合同...
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提前一个月申请三月底辞职，老板同意四月一日离职。但是三月二十号，突然说有新员工要替我的岗位，叫我第二天不用来了。没有到规定时间就辞退我，是合理的吗？我有写离职申请表的。也有劳动合同，可是合同都只有一份，都在老板那里。。。这种情况应该怎么办？...
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的时间刚过了不到2年，我因个人发展问题想离职换单位，所以已经向公司提交了离职申请(提前30天申请离职)，公司也已经同意。但是公司告诉我，需按合同中 同意后，本合同自动终止；若就职人还处于培训实习期（尚未转正），则需提前一个月通知公司，并提交正式辞职报告，按公司规定办理完相关手续，并一次性支付公司一个月 ...
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本人在一家公司工作已满半年，但公司一直未与员工签订劳动合同，员工现在要离职，提前了一个星期递辞职信，一个星期后，员工要离职了，公司说最少也要提前一个月递申请才行，而且，现在也还没招到人，如果这样走就当自动离职，可以不发放工资，这样合法吗？...
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律师您好，我在一个用人单位工作超过一个月，这个月18号申请了辞职，未得到反馈，本来是做完年前不做了，可是该公司以我没有提前一个月申请辞职为由，视为自动离职无工资，可是我未与该公司签订劳动合同，并不知道要提前一个月申请离职，请问该公司是否违法，要是我去有关部门投诉，是否胜诉。...
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我已在原公司工作两年多，于2012年12月6日发电子邮件提出离职申请，因公司总部在北京，在安徽合肥办事处上班，所以，一开始是发邮件走的电子流程 自己先垫上的，总计7297元，现在我向公司索要我原来的差旅费，但公司却以我没提前一个月离职为由，要扣发我这部分报销的钱，作为对公司的赔偿！公司已经给我离职证明 ...
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做事至今 我做的是技术工作（网管）女友是服务员 网吧至今未与我们签定劳动合同 未购买社保 法定节假日未补休也无加班费用或双倍工资 上班不包吃 补助 与老板协商下 但是说要提前一个月交辞职书 15号我们就想离职 但是老板压了半月工资 也不结算 假如 15号 我们不在那上班了 请问申请劳动仲裁还可行么？他 ...
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员工自愿离职一般有多少种？提前30日申请离职，但未到30日公司就批准，招到人了，就让我正式办理离职，这样合法吗？春节前一个月申请离职会不会违法？...
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我申请的离职时间是3月9号，当月保险单位还未买，财务说需提前一个月到社保局办停，让我不齐当月的社保费用，合理吗？事业保险单位盖章外还有什么要求吗？我申请的离职时间是3月9号，当月保险单位还未买，财务说需提前一个月到社保局办停，让我补齐当月的社保费用，合理吗？事业保险单位盖章外还有什么要求吗？...
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