一天不批准我就一天不能走，可是我确实是有原因才会辞职的，我想了一下干脆就矿工，矿工三天的话算是自动离职，就算是工资拿不回来职保金也应该拿的回来，三天 要一个公道，可是他们把我押金条子骗去了，虽然劳动就业局有复印件，可是她要是说她把钱给我了，我要怎么说呢？她还要手里的合同，但是我没给，这种情况是不是再找 ...
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没批准，这半年来也没让我签过劳动合同，只签了入职档案，上面说辞职必须提前30天鞋书面辞职报告，请问我这样在1个月后自动离职，按照劳动法公司需不需要给我 足够不足够，打卡记录，罚款单，加班费申请单都拍了照片，还有工资单，请问申请劳动仲裁必须有公司的注册信息吗？我没有信息，但我录音了证明我是7月底入职的...
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厂，2018年6月13日下午自动离职的。因厂里不发我一天工资，强行交忠诚金500元向厂长提出口头辞职，进厂的时候他们也没有说有忠诚金这回事，厂长说要 按旷工算一天两百扣。期间也少不了一些吵架。最后我说我有跟你签劳动合同吗?老板说 我没跟你签劳动合同我为什么要给你钱。 之后我选择了去劳动局，今天劳动局叫 ...
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个人不向所在单位提交书面辞职报告而擅自离开工作岗位的，作自动离职处理。作自动离职处理的教师的档案、人事、工资关系等均不作转移。 （二）时间限制原则 未按 、法规、规章规定的其它情况。我这第二种情况，是否是说单位不同意就不能辞职？我属于在编老师，没有劳动合同，劳动法适用我吗？申请仲裁是申请劳动仲裁还是 ...
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在15日公司通告以旷工3天以上为由视为自动离职。在3月11日提交劳动证据材料并受理，4月2号庭审。提交的证据有：厂牌，银行流水清单，社保清单（月工资5.5K左右，东莞个人社保交276元，足额吗？）。考勤表，工资条都没有签名没有公司盖章。有签劳动合同，一式两份公司保管。拖欠工资我没有去劳动 ...
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8；30上班到下午5；30下班）星期六 日休息。在我待岗期间多次和我谈话，暗示叫我自动离职，期间我发现公司从10年9月1日就没和我续签合同，当时我向公司 。有理由相信，公司不知道什么原因没和我签订劳动合同，发现事实后用卑鄙的手段逼使我离职，不想按劳动合同法补偿给我。有预谋的叫我无理待岗，期间把我的合理 ...
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历史. 2,在辞职申请交上去后,在公司待个3天就走,虽然领导还是没有批准我走.这样算自动离职么? 3,如果真要走法律程序的话该走什么程序,如果走法律程序的话 现在公司不批的话,人事部那边不可能让我办理离职手续的. 还有当初签劳动合同的话,写着未满三年离职的要支付8万的违约金.公司有一般的入职培训,也签 ...
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为由到至今也没给发回来.我也没有新合同的任何材料.我想走,主任说矿工三天算自动离职,我在没交辞职报告的情况下自动离职了三天,在今年3月份离开长城 因为是二月份发一月的工资,三月份发二月份的,以此类推压着一个月的呢). 我是在09年3月份离开长城的.为什么08年2月左右就签订了的新的劳动合同直到09年3 ...
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2018年8年之间一直没有签劳动合同 直到2018年 突然公司要签劳动合同 生效期从2018年8月1日起 合同期为3年 公司还让单独签了一份附属的自动放弃保险的 我想 那是不是之前没有签合同的一年就不算 还有就是如果签了合同以后我中途自动提出了辞职 会存在违约金的吗？ 离职后公司应该结发我的工资吗？...
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请描述您要咨询的问题……暑假工,劳动合同时间两个月,我签合同时说做一个月,合同不滿两个月每天一百,滿了合同每天一百二,签合同时说提前一个周说离职,到了离职 离职的申请这回事,结果到了一个月,他们又要说离职手读要提前一个月,我计划时间到了,但是又不给办离职手续，说按照合同走。我想自动离职,还能有工资吗?...
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