去找劳动仲裁，有几个问题想咨询一下律师，谢谢 1，找劳动仲裁收费吗？必须要请律师吗？如果自己出庭，需要准备什么证据和法律知识？ 2，像我这种情况，能主张那些权利？ 的时候，酒店会不会也以这个理由不给？ 5，能不能申请两次劳动仲裁，第一次先要我的工资，如果仲裁我输了，工资被扣了，我就不要了。第二次，再 ...
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劳务派遣公司签订了一份4年的劳务派遣合同，被派遣到一国企上班，由于用工单位效益不好，没有什么事做，于2013年10月份起让我们停工在家待岗，待岗 不太懂法律） 现在我们准备申请劳动仲裁，要求单位给予给予经济补偿金和补齐待岗半年低于政府规定的最低标准工资，可现在单位一口咬定我们是自己主动辞职的，说我们写 ...
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去年,我被单位辞退.没有劳动合同.申请劳动仲裁后,没有支持不签合同的双倍工资.我起诉到一审法院,法院审理后,维持仲裁的裁决,同样的理由,说我没有主动提出 应给的经济补偿金,没有支付经济补偿的加倍补偿金,一审法院的判决也是,而现在二审法院却说如果调解不成,或许我们什么都得不到,法官说现在他在怀疑我们之间 ...
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各位律师： 您们好！ 请帮助参谋！我和公司的劳动仲裁于11月30日，接劳动局通知出结果，拿仲裁裁决书。公司在15日内可以不服上诉。在公司没有上诉的 二倍工资金差额约12000元。 这点钱对于公司来说算不上什么，但这是一个打工者辛苦二年也存不到的数目。 恳求各位热心人士无私帮助。各位律师： 你们好！ ...
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但是我拿不到，只查过，在申请劳动仲裁的咨询时要求提供考勤纪录，我看相关法律规定，劳动者需要提供的证据在用人单位手上的，用人单位应当提供，如不提供将承担不利后果，但是要是公司提供的证据是假的呢？之前我同学申请劳动仲裁，他公司提供的就是假的考勤纪录。所以有什么办法能合法的拿到考勤记录呢？在劳动仲裁中有 ...
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证据这点我就不可虑了），我最后想问的是，如果用人单位到我离职的时候不予办理离职手续，不发工资。而我什么时候去申请劳动仲裁，而这段时间上班我还需要收集哪些证据？要求支付工资计算方式又是怎么样的？仲裁成功率有多少？我该注意哪些情况？ 求各位律师百忙中为我支下招，在这么一个不讲理的 ...
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因单位拖欠工资，申请了劳动仲裁，判决之后单位已停止营业，说如果找不到单位就只能公告，要60天才视为送达，这期间不知道单位账号因什么原因被冻结一段时间了，猜测可能是融资机构申请了财产保全，账户里面原本也没多少钱了，这样的话我的仲裁要求还能申请强制执行吗？还能拿到钱吗？...
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多月的工资，我以申请劳动仲裁 3.问：仲裁过后单位还是不给工资，我要多久才能申请法院强制执行？ 4.问：申请法院强制执行我都需要提供什么？单位是个实业公司，单位 .谢谢律师的指点，在此先拜谢了。是不是我提供不了单位或单位法人的相关资产证明或财产线索，就算法院强制执行，我要想拿到我的工资也是遥遥无期的 ...
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，但用工单位一直未能安排上岗，叫我待岗等通知，发啦1月到3月当地最低工资后，从4月起就未发工资金给我，我6月申请劳动仲裁，结果是要求派遣支付我欠发的三个月工资金，现在派遣单位以用工单位当初仲裁时提供的什么我旷工10天违反用工单位的规章制度为理由提出起诉。还有一点是用工 ...
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年就把我和单位近60名工人作两次一起开除了.具体什么原因,说不是企业原处理人,不了解具体情况.说我们如有疑问可以通过劳动仲裁或诉讼途径解决. 都有类似情况发生,估计当时企业为了减负,都以各种名义开除了很多工人. 我想咨询,%E今到劳动仲裁申请劳动仲裁,被告知已过仲裁时效. 咨询此案现如何进行司法诉讼?...
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