尊敬的律师您好！我想咨询一下病假工资该怎么算，我是一名煤矿工人，在上班路上不小心把脚摔骨折了，医院开的病假要卧床休息三个月，现在单位给病假工资一百多元钱的生活费，我现在该怎么办，请你指教。...
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咨询大家一个问题：员工因常见病情（比如腰间盘突出）请病假，请到医疗期结束，还继续请病假，病情不严重可以参加工作，可是员工希望不工作拿病假工资，公司是否可以不给批准假期，安排工作，不参加变旷工辞退?是不是非得给经济补偿金解除劳动关系？有什么好的意见可以降低解除风险或者免去经济补偿金?...
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你好，想跟你咨询下，孕妇请病假有医院开的证明，病假时间超出60天，60天以后公司可以就不支付孕妇基本工资了吗？...
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您好，我想咨询一下，我请病假请了两周，怀孕五个月了，回来上班之后，公司想按照最低工资标准发给我1月份的工资，但是制度上面写着，连续请病假1个月才能按照最低工资标准发放，我才请病假两周，合理么...
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您好，我想咨询一下，我于2015年6月请病假一个月无法上班，后公司不再批准病假就一直拖着，现在公司以旷工多少天上职代会进行了除名，我可以拿到失业保险，最近公司要求办手续并且补交这几个月的五险一金，我必须要交吗？...
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您好！我想咨询下：公司在员工出示医院病假单休病假的时候！部门主管也批的情况下被打旷工处理扣了七八百的工资！该怎么办呢？...
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您好，我想咨询！也之前在第十人民医院开的腰肌劳损病假15天，公司怀疑我的病假单，要求去指定医院复查并委派一个人跟着我去医院！不知道是否合理！我可以拒绝吗？...
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3月休的产假！3月20才上的班！单位说我2015年没年假了！单位解释是产假也算病假！！我也咨询了总部的人事，也是说没年假了！！按国家规定产假影响年假，但单位却有自己的规定是影响！！我想咨询下，我到底是能不能休年假？是按国家规定？还是单位可以自己定规定，按单位的来！！法规规定 ...
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天津，本人是在职职工，我想咨询的问题是，本人生病一直在家休病假，最近得知本店给我上的保险基数一直按照天津市最低标准上的，请问我在家休病假期间可不可以向社保部门投诉要求单位补给我剩余的保险，如果这样做单位会不会因为我歇病假为由开除我 本人在职已经快四年了...
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您好，我想咨询1下，我老婆从怀孕7个月开始回家休息，公司规定产前休假为病假，产后3个月为产假，我老婆如今是产后6个月，所以1共休了9个月，排除3个月产假之外6个月算病假，如今生育保险也报销了，但公司却扣了很多钱，发到手的只有1千多，我的生育保险报了1万多，公司 ...
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