怀孕期间准备休产假，公司让我提前把离职申请写好，产假工资会按时每月发给我。离职时间和申请的时间是写休完产假的日期。这样对我会有不利吗？我2019年7月15号开始休，离职日期就写2020年1月9号，辛苦各位律师回复。...
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员工提出离职，公司规定需提前30天提出离职申请，在公司批准后可离职，若未批准，需30天后离职。若在提出离职申请期内，公司已经招到人员办好交接，是否可提前辞退员工？是否需要支付余下时间的工资？...
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才让走，工作都交接完了，我想提前走，公司不让，请假公司说时间必须玩够顺延，那我就直接走了，不要工资，保险也不给交，这样会有什么法律问题吗？ 我还没离职，就是提离职申请，还有半个月才能走，现在想请假2天，说是时间往后顺延。...
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员工提前1个月出具离职申请（12月1日申请辞职），是怀孕离职的，但是什么证明也没有，离职申请书上写的是让其1月1日离职，但是他12月10日已离职，这样是否该扣除其一个月的代通知金及培训费、旷工费？像这种情况是该扣除其20天的代通知金还是一个月的呢？...
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月25日），公司既无任何书面的通知，也未有任何领导出面解决这个问题，就这么耗着时间！其实公司谁都清楚，这就是变向的赶我走，请问我能得到哪方面的补偿？ 另外 ，并承诺说公司该给我的补偿都会补给我，说公司不会未亏待我等，要我写一个离职申请。考虑到他就是一个老板，也是采购部的最高上级，于是我就给他面子，6号 ...
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实习期到时间提前一个月告知领导离职也提交离职申请，领导以没有回消息为由不给批离职，需要怎么维权...
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我一个月前提出离职申请，还没到离职日期，公司强制给我调休到离职时间，这合理么...
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微信发了word文档的离职申请， 我的直接领导也知道我要离职了 并且后续还挽留我了，说可不 可以延长一下离职的时间，先呆 几天，因为和领导的关系还算可以，我答应了，不过现在这儿的事情扣钱啊什么的各种越来越多，不想再干了请问我可以直接 走嘛， ...
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微信发了word文档的离职申请， 我的直接领导也知道我要离职了 并且后续还挽留我了，说可不 可以延长一下离职的时间，先呆 几天，因为和领导的关系还算可以，我答应了，不过现在这儿的事情扣钱啊什么的各种越来越多，不想再干了请问我可以直接 走嘛， ...
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美团外卖骑手签了离职申请后 站点压榨员工 不按正常班次安排工作 一天工作超过十五个小时 之后没到约定离职时间 站长口头上说不用再去上班了 后来到了 发工资的时间迟迟未到收到工资 打电话没人接 去站点找说是没有按照规定的离职时间提前走人 工资不给发了 两个月的工资就这样就不发了 还有上上个月少发的工资还 ...
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