工作10年以上,用人单位一直未与劳动者签订劳动合同, 未买任何保险。根据《劳动合同法》已订立无固定期限劳动合同。请问过了仲裁时效能否申请仲裁?这种 关系能否得到二倍的工资补偿及补办保险?目前在职。劳动者单方面解除劳动合同能否得到补偿?社保部门及劳动监察部门都已没有劳动合同为由不予受理,我应该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-11885622.html-
了解详情
2014年3月进入公司 未签订劳动合同 期间多次提出签合同 直到2014年12月公司与所有员工统一签订15年劳动合同 当时面试时说基本工资3000 那么我能否提出14年赔偿金?因为签了15年的劳动合同 提出赔偿的时候会有问题嘛15年可以提出嘛?...
//www.110.com/ask/question-3136735.html-
了解详情
09年9月17日转到集团下一家子公司在杭州上班,但是一直没有签订劳动合同,之前08年3月起一直在集团下里另一家子公司义乌上班,进公司时有签订一份 呢?在之前的子公司上班时未交的社保问题应该怎么解决呢?回复贾律师:您好,当时合同是2008年3月到2010年的,但是现在已经调职到现在的公司B了,与B没有 ...
//www.110.com/ask/question-274604.html-
了解详情
媒体开发的,06年10月份到的现在这家公司,一直没有签订劳动合同,直到08年12月,公司迫于形势才与我签订了劳动合同,同时对全体员工进行降薪后购买了社保。我想 07年底以135万/年的价格销售出去,但由于多方原因客户只付了半年的钱就终止合同了,几个月后,公司又以80万/三个月的价格签给另一个客户,期满 ...
//www.110.com/ask/question-25224.html-
了解详情
公司想在正式签订劳动合同之前,与员工签订一个试用期的合同或者书面约定,可否?试用期的期限如何具体根据劳动合同期限确定?...
//www.110.com/ask/question-25108.html-
了解详情
我是16年应届毕业生,曾在某公司实习,但实习期未签订劳动合同,现在已经辞职,但报到证上写的是该公司,改派报到证需要公司的解约证明,由于未签订劳动合同,公司不给开解约证明,有什么办法吗 但是没签劳动合同,没法证明在这家公司上班,能投诉吗?麻烦您解答一下...
//www.110.com/ask/question-8838384.html-
了解详情
您好,我在这家外资公司工作了十年,签订的是无固定期限合同。最近公司正在和一家民营企业谈判转让公司。公司名称不变,只是变更法人和股东。 我们希望与公司结算十年工龄后再与新公司签订劳动合同,这种要求可以吗?公司不愿意与我们结算工龄,也不愿意让新公司和我们重新签订劳动合同。我们可以通过法律维权吗?...
//www.110.com/ask/question-7413662.html-
了解详情
欺骗、强制手段,迫使职工与中煤地质总局物探研究院临时成立的一个绿化公司签订劳动合同,按市政府及市农业局的说法是全体职工被中煤地质总局物探研究院接收。 在家待岗,靠打零工勉强度日。2014年初,中煤地质总局物探研究院通知全体职工解除劳动关系,职工们全部下岗失业。 市政府为了卖地,无任何法律政策依据,强行 ...
//www.110.com/ask/question-3097251.html-
了解详情
2014.2.11日发出合同续签通知书,在2月20几号让我去签订合同,我因合同内容有所变动,增加可可条件,不愿续签,因此向仲裁申请公司赔偿经济补偿金。请问怎样合理吗3月7号公司以我不愿与公司签订劳动合同视为自动放弃视为离职。随后我就申请仲裁了,我也没有办理退工交接手续。可现在仲裁 ...
//www.110.com/ask/question-2651344.html-
了解详情
与集团公司签订劳动合同后被派到子公司工作,由子公司计算考勤发放工资福利,但与子公司并未重新签订劳动合同,现因严重违纪(旷工20天),子公司是否有权将我除名?子公司是否应该给我经济补偿?我能否状告集团公司要求继续履行劳动合同?...
//www.110.com/ask/question-2037257.html-
了解详情