我签了劳动合同试岗三天给不给算工资...
//www.110.com/ask/question-15499204.html-了解详情
在公司签了劳动合同，拿月薪工资，正常星期六加班是包含在工资内，星期六星期天不用上班去别的地方打临工算不算违约呢...
//www.110.com/ask/question-15384311.html-了解详情
我大四还没毕业算实习期间，然后以高中毕业证书跟公司签了劳动合同。现在做了一个月，想辞职，应该是在试用期内的，可是他说流程需要一个月，我想问直接旷工走会不会对我以后有什么影响，比如档案记录啥的...
//www.110.com/ask/question-14058272.html-了解详情
请问我签了劳动合同 用人单位迟迟拖欠开班时间 导致一个月没上班 算不算工资？...
//www.110.com/ask/question-13776236.html-了解详情
公司经常出尔反尔，上班一个多月了，签了劳动合同，给老板请假没有同意就旷工了两天，公司是旷工三天才算自动离职，女经理以为我不去了，说我没有工资，我说我只是旷工了还要去上班，她后来又让我去上班，结果今天去上班老板看到我了，上去问女经理，女经理下来说我旷工态度恶劣算我自离没有工资，请问合理吗？...
//www.110.com/ask/question-13503125.html-了解详情
我是一名应届毕业生，当时进公司时，签了劳动合同，上面写清楚工资是由基本工资1500+岗位工资500+绩效工资1000+提成组成，但是入职一个月后，公司颁布一份文件说明 说不需要，这个是针对后来入职的新员工才算数。但是后来我离职了，公司说我是新人，只发基本工资给我，其他的都不发了。这样做算不算违法？...
//www.110.com/ask/question-13287357.html-了解详情
签了劳动合同，现在要辞职，但是没有提前一个月提申请，算违约吗，要违约金吗，上个月工资公司不发怎么办...
//www.110.com/ask/question-12173805.html-了解详情
签了劳动合同，现在要辞职，但是没有提前一个月提申请，算违约吗，要违约金吗，上个月工资公司不发怎么办...
//www.110.com/ask/question-12173737.html-了解详情
我想问一下，我今年六月毕业的，在一家私人单位签了劳动合同，时间从七月开始，但是，用人单位不给我交五险，我现在是试用期，请问他这样算不算违法...
//www.110.com/ask/question-11672262.html-了解详情
编号：F6291810039882863619 我和公司没有签了劳动合同，用人单位说过了三个月试用期才有劳动合同，但是两个月前面试人事部门口头上和我说试用期一个月 而且， 也没有找我谈转正的事情，近日说我不是专科毕业试用期是三个月，还以因为某天带有情绪上班为由声可以不支付任何工资，那我现在工资怎么算...
//www.110.com/ask/question-11463518.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务