替一位朋友咨询一下。情况是这样的，我的朋友是做建筑杂工之类的，他和某公司达成口头协议，承包了该公司的一项拆装机器业务，但是做完（包括验收）后，经过几天的手续， 见不到，我朋友想要起诉的话，需要用到哪些材料证明？有几分把握能胜诉？他于7月22号开始正常工资，8月1号完成。双方没有明确的说明工资结算时间。...
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朋友介绍做了一酒楼，工地在五月十三号就完工，酒楼于五月十三号开业了，可对方迟迟不结算，也不给钱，请问，我该咋办？对方老说没钱，可实际不是这样。我们是通过朋友介绍认识的，施工的时候没有签订施工合同，只有口头协议，当时我的承诺是不比别家施工单位贵，稍稍便宜一点就行，请问具体我该怎么办？ 当时由 ...
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我是做销售的，我们公司提成是半年结算一次的，现在因其中一个订单客户迟迟不肯不付款，公司要求用其他订单的提成来扣除这个订单的公司的成本，就是等于这个订单客户不付款，半年一分钱也拿不掉，这样的提成方式合法吗？可是销售协议上好像签了什么销售责任什么的？说客户不付款要承担责任...
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。 四：提成比例具体如下 乙方给予甲方固定费用为每月 元人民币（大写： ） 五：结算方式 乙方自合同生效起每三个月向甲方一次性缴纳 （大写： ）费用。押金为 事项 甲 方（法定代表）： 乙 方（法定代表）： 证明人： 签订时间： 年 月 日这份协议的主体都需要具备什么。具有法律效力没。 另外用这份协议 ...
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个人交的费用，现在他协议提出来说以后一人交一半，但我不同意，如果我要再去起诉的话，因双方都不在当地，该如何办理，保险费应该怎么结算。盼回！我是 结婚证都在对方手里？按照有关规定，离婚后我大概应承担多少抚养费。 以下是对方发来的协议，请帮忙参阅下看是否合理，我应否签署。 一、双方自愿解除夫妻关系。 二、 ...
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，到公司后被老板无故解聘，而且没提前通知我，这19个月期间一直是口头协议工资从最初的1600元到2011年的2100元，没有买社保之类的。请问我的 每月2100元+提成（从2012年1月22日--2012年1月30日的春节工资并未结算给我）。 其次就是在这19个月工作期间国家规定节假日都并没有放假-也 ...
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，到公司后被老板无故解聘，而且没提前通知我，这19个月期间一直是口头协议工资从最初的1600元到2011年的2100元，没有买社保之类的。请问我的 每月2100元+提成（从2012年1月22日--2012年1月30日的春节工资并未结算给我）。 其次就是在这19个月工作期间国家规定节假日都并没有放假-也 ...
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房照面积120，协议面积130，这样的房屋买卖协议有效么？可以退款么？可按实际面积支付房价么？请各位多多帮忙！急用！！结算房款，卖方不同意，我们可主张退订金么？若打官司能赢么？...
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不用培训可以直接上岗所以工资比全新试用期员工要高出500。但是入职时签署的协议上还是写的本地基本工资1500.月底离职，上满全月。但是办理离职时人事告知离职 满3个月，符合一切要求未予转正。之前几月发放的工资都是按照2500发放的。离职时告知当时签署的协议上有注明试用期离职按照1500工资发放的事宜....
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在酒店消费后的账单签字：于**（王某某（CEO））。一切都是口头交代的，关于协议，公司是怎么跟酒店签的我也不清楚，只是在执行CEO王某交代的任务。现在公司 件事牵扯多少，是不是要付完全法律责任...我能被这公司坑到什么程度...就是所谓的挂账，好像是半年一结算，如果公司出事了，责任要由签字人来负责吗？...
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