公司不给交公积金，我只能用公司的平台，从2015年9月起，自己交公积金的费用。 6、上周四中午由于家里有点事，外出时间为2小时，公司规定是1小时，我超时 3小时多，为什么不按制度一视同仁，她只说让我管好我自己。 7、我们这个公司非常混乱，一岗多职，我是出纳+行政+销售+运营，而且领导报销管理也很混乱， ...
//www.110.com/ask/question-10700724.html-了解详情
考试费、证书费、差旅费及甲方人事部门认定的其他费用。 第四条 具体甲方承担的培训费用按照培训完成后，乙方实际报销的费用统计。 第五条 培训期间，乙方应自觉 约定服务期限满并经总经理批准后发给乙方。 第八条 乙方必须严格执行甲方保密制度，未经公司许可，不得将培训中所得到的专业技术资料外泄或传播给第三者， ...
//www.110.com/ask/question-7794765.html-了解详情
考试费、证书费、差旅费及甲方人事部门认定的其他费用。 第四条 具体甲方承担的培训费用按照培训完成后，乙方实际报销的费用统计。 第五条 培训期间，乙方应自觉 约定服务期限满并经总经理批准后发给乙方。 第八条 乙方必须严格执行甲方保密制度，未经公司许可，不得将培训中所得到的专业技术资料外泄或传播给第三者， ...
//www.110.com/ask/question-7782879.html-了解详情
考试费、证书费、差旅费及甲方人事部门认定的其他费用。 第四条 具体甲方承担的培训费用按照培训完成后，乙方实际报销的费用统计。 第五条 培训期间，乙方应自觉 约定服务期限满并经总经理批准后发给乙方。 第八条 乙方必须严格执行甲方保密制度，未经公司许可，不得将培训中所得到的专业技术资料外泄或传播给第三者， ...
//www.110.com/ask/question-7765574.html-了解详情
考试费、证书费、差旅费及甲方人事部门认定的其他费用。 第四条 具体甲方承担的培训费用按照培训完成后，乙方实际报销的费用统计。 第五条 培训期间，乙方应自觉 约定服务期限满并经总经理批准后发给乙方。 第八条 乙方必须严格执行甲方保密制度，未经公司许可，不得将培训中所得到的专业技术资料外泄或传播给第三者， ...
//www.110.com/ask/question-7765487.html-了解详情
在2014年6月入职，9月转正，公司在14年10月份左右让定工服，口头和我们说入职起一年退工服费用，但是我们签的领工服单据上写的是员工一年后未离职给予报销。现在我要辞职，申请工服费用，领导说公司的制度上写的是自领取工服后一年才给报销，但是当时也并未出示此制度，签的工 ...
//www.110.com/ask/question-5162197.html-了解详情
(大写： 元整)。 4、培训期间甲方支付给乙方的其他福利等费用。 五、出资依据： 1、各类报销凭证等甲方实际入账的支出凭证。 2、以甲方名义组织并支付 结果： 甲方有权对乙方培训过程中有下列行为者进行处罚： 1、不遵守培训管理制度； 2、培训考核不合格的； 3、培训后拒绝对甲方员工进行内部培训等。 ...
//www.110.com/ask/question-3201518.html-了解详情
医疗费24643.68元，其中在巴东县新型农村合作医疗管理办公室（以下简称合管办）报销费用11898.34元。 经庭审质证，被告陈千福、陈千飞对该证据 24643.68元、鉴定费为1100元、住宿费为200元。根据《巴东县新型农村合作医疗制度实施办法（试行）》的规定，凡因他人原因造成的人身损害而应当由 ...
//www.110.com/ask/question-1837334.html-了解详情
劳动条件和劳动工具，建立健全安全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度。 2、甲方负责为乙方办理签证等出国手续。 3、甲方负责乙方的因公往返 理赔，甲方将协助乙方或乙方家属办理各项赔偿事宜，公司不再承担任何费用。 9、医疗费用不能重复报销。 第九条 劳动争议 1、甲乙双方因执行本合同所 ...
//www.110.com/ask/question-837177.html-了解详情
记录！ 2，2009年11月17日——2010年2月8日工资现金发放记录、费用使用票据报销统计记录！ 3，2009年11月17日——2010年2月8日期间公司 4，2010年2月9日——2011年4月15日合同书、公司颁发的司机工作制度（违法要求的）、工资条、公司门禁卡复印件、专业车位停车卡复印件！ ...
//www.110.com/ask/question-456728.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务