缴纳,被申请人违反社会保险法律法规,瞒报、漏报少报社会保险缴费基数,侵害申请人社会保险合法权益。从2011年每年社保基数及劳动监察年审时,逼迫威胁申请人提交假的 ,都默默忍受了。而2014年被申请人想借故非法单方解除劳动合同,后由于自己不懂得劳动法不愿支付应付的双倍经济赔偿金未果(有人证)。事后不公 ...
//www.110.com/ask/question-6104597.html-
了解详情
缴纳,被申请人违反社会保险法律法规,瞒报、漏报少报社会保险缴费基数,侵害申请人社会保险合法权益。从2011年每年社保基数及劳动监察年审时,逼迫威胁申请人提交假的 ,都默默忍受了。而2014年被申请人想借故非法单方解除劳动合同,后由于自己不懂得劳动法不愿支付应付的双倍经济赔偿金未果(有人证)。事后不公 ...
//www.110.com/ask/question-6101180.html-
了解详情
多月的工资没有发了,现在工作的工程即将结束,由于没有签订有效的劳动合同,自身的权益无法保障。所以,请问律师,我该怎么做才能更好的保证和维护自己的合法权益呢?希望您能给些提示,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-5151064.html-
了解详情
的好、经营者向消费者提供商品或者服务,应当恪守社会公德,诚信经营,保障消费者的合法权益;不得设定不公平、不合理的交易条件,不得强制交易、他都没有明码标价、都怪自己没有发现已然中了导购的圈套、通过比较偏僻的直升电梯去了七楼,来到导购所说的店、品牌很杂乱、不 ...
//www.110.com/ask/question-5042007.html-
了解详情
因为都以为只有自己被扣除工资,所以都没有去维护自己的权益,只能白白被扣除,还不知公司这样做合不合法,公司也没有给看公司制度,也不给合同。(有离职员工可证明 又有变故,自己受辱受骂没人管没人问,得不到安全保障,身心受到极大伤害,公司也不去处理,经过和家人商量也不能上班。 年前年后都一直给被投诉人打电话、 ...
//www.110.com/ask/question-3357037.html-
了解详情
乙方,现在甲方提出变更合同,这样的合同是否有效,我是否可以用法律保护自己的权益。 农村土地流转合同 (甲方) 出转方: 杨海军 甘肃省通渭县寺子川乡 约定收取流转金;在合同有效期内,甲方不得提高流转金。 3.保障乙方自主经营,不侵犯乙方的合法权益。 4.协助乙方进行农业高新技术的开发、宣传、褒奖、应用 ...
//www.110.com/ask/question-3351852.html-
了解详情
化妆品为诱饵骗至被告甲租住地即实施强奸,其中被告乙刑拘后供述:“当时,自己因认识原告之故,在原告强烈反抗下强奸未遂,于是打算离开,便退到一旁, 间歇性精神病患者,故此,强烈要求人民法院重判两被告,被告甲吴清华应判七年以上,被告乙吴清亮应判三年以上.让犯罪分子得到应有的惩罚。以保障和维护妇女的合法权益!...
//www.110.com/ask/question-2726305.html-
了解详情
呕吐厉害,无法正常上班,跟单位请病假不给予,只能办理停薪留职。从13.7开始的保险费用都是我自己全额支付的,单位不给负担。婚假,产假和哺乳期间,单位也没有给予基本工资生活保障,现在单位提出让14.6.4自己办理离职。我该如何维护自己的合法权益?再有,这5年多在此单位,经常加班到很晚 ...
//www.110.com/ask/question-2544940.html-
了解详情
不受理,二级法院判决由受害人承担没有保持安全距离不支持国家赔偿,致受害人的实体权益无法得到依法保障,受害人应该如何维护自己的合法权益?高架路的限速是80公里每小时,同等高速公路,协警在路边执勤按规定应当设置标志,当时并没有任何信息,而是车辆临近突然冲进路面拦截,何况 ...
//www.110.com/ask/question-2038521.html-
了解详情
椰岛美发企业的某店领导肆意开除员工 员工失去里最基本的保障, 员工还没能及时找到工作就下逐户令,扣除员工不该扣的工资,是否已经侵犯了员工的合法权益?应该怎样保护自己的权益,还是多一事不如少一事,就这么算了?求解...
//www.110.com/ask/question-1986712.html-
了解详情