各位律师，你们好！我想代朋友咨询一下公司因转型解除劳动合同的相关问题。朋友与公司签订了三年左右的劳动合同（2011/9/14-2014/8/31），他的职位 每个季度有500元奖金。到13年1月，正好要发12年最后一季的奖金。 4.员工保密协议，协议里规定，公司每月向他支付3800元保密费。 如有疑问 ...
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公司因卖场生意不好无故解雇员工，但我们和公司之间没签任何合同，而且是上班的最后一天才通知的，请问公司是不是该给我们一些说法，是不是应该有一些补偿问题。...
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就可以到了，数十天后，货还没有到，就多次打电话去催，每次去催的时候，ENS员工都找借口推托，二十多天快一个月了，ENS给我们回复说，货发掉了， 借口用几十块钱来打发我们。我觉得这样子对我们消费者来说也太不公平了。因为觉得太不合理，所以还未接受他的赔偿。现在请问我该怎么办？想请问各位聪明的高手们，有什么 ...
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就可以到了，数十天后，货还没有到，就多次打电话去催，每次去催的时候，ENS员工都找借口推托，二十多天快一个月了，ENS给我们回复说，货发掉了， 借口用几十块钱来打发我们。我觉得这样子对我们消费者来说也太不公平了。因为觉得太不合理，所以还未接受他的赔偿。现在请问我该怎么办？想请问各位聪明的高手们，有什么 ...
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律师，您好： 本人请教 的问题是： 1、本人从2005年进入一家外企公司，已签三次合同，最近这次合同到2014年到期。现因公司业务不景气，需裁减部份职员（当然本人也在裁减之内），作为被裁减人员的赔偿是从2005年进厂算起，还是按2008年新的劳动法开始计算，每年赔一个 ...
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自7月16日至今我在公司工作已满三月，公司没有说试用期的问题，也没有和我签劳动合同。请问：员工的试用期是多久？劳动法第八十二条里的用工之日是否包含试用期？我的情况是否能够利用这一规定向公司提出赔偿要求？...
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我是2011年4月22日在现在的公司开始的试用期，6月22日转正并签订了劳动合同。现在公司领导又招来了同岗位的其他员工，故，现在领导口头上想要辞退我，并让我好自为之自己出具辞职书。觉得不公平。我公司2011年奖金还没有发放。想咨询下，根据劳动法我能得到什么样的赔偿？？...
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文件精神，结合我厂实际情况，维权部安全稳定局面，保证伸出正常运行。为全体员工营造一个安全舒适的工作环境。按照超硬材料事业部《安全生产管理办法》，经部委研究决定， ，觉不违背，本人郑重承诺，在工作中因自身问题造成的安全事故和经济损失，我愿意结社本厂的一切处理，并承担相应的赔偿责任。 本协议一式两份，甲乙 ...
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我公司（私企，在写字楼里办公，7楼）员工下班洗手未关闭水龙头跑水造成6楼2户房间被水泡5楼4楼均发现透水~仅6楼就赔付了26000元，其余4楼5楼尚不知情！我该怎么处理此事？他现在不承认是他做的。（事发之后人家事主找到他，他承认是他做的也谈了赔偿问题，他说去筹钱就再也没回来上班。打电话也是他媳妇接的 ...
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我在商场的专卖店内做营业员，二月份入职。公司一到三月份的季度盘点丢失一百多件衣服，共一万七千多元，公司让营业员平摊每人三千多赔偿款。专卖店有二百多平米，店内陈列有四千多件衣服，周末客流量很大，而且店内没有电子门等防盗措施，完全靠人力来看管，这种情况下公司让员工全额赔偿合理吗？请专家帮帮忙！...
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