档案记载的参加工作时间还是1992.1，转正后就变成了1993.1，现在中石油人力资源系统里录入的也是1993.1，请问我90年就在厂里学习，92年1月开始工作，这期间就不算工龄了吗？问厂里答复是培训时属于非正式员工培训，也没有签订劳务合同，那92年开始我与厂里已经形成事实劳务关系了 ...
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订了《SAP技术咨询服务协议》、《企业人才输送协议》和《SAP技术咨询服务商业保密协议》三份合同，合同约定培训费是25000元。合同还规定给原告提供FICO顾问课程学习及 需全额退还原告所有学费。同时，在米么的工作人员未在场的情况下，由圆享员工Demi 操作，用我的手机及我的微信号绑定了么么贷（公众号 ...
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在私人企业上班了一个多月，现想离职，老板以无法找到新人交接为由不给结工资。目前想以无劳动合同为由解决此事，以下证据可以证明我们的劳动关系么 照片 2.老板承认所有员工无合同有错的录音 3.老板私人账户打入银行卡的上月工资 4。有本人签字和老板签字的会计凭证照片 5.工作环境与工作中的照片 6。电子考勤 ...
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您好，请问如果员工与一家公司签订了合同，而应聘的职位与公司安排的工作不相符，请问该如何处理呢？...
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企业跟员工签订的劳动合同中，其中工资一项是约定按计件工资计算，单价是：按公司计件单价与岗位完成的具体情况。 实际操作是：具体单价并不公布出去，只是口头告知员工单价。这样的话有没有什么问题？...
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雪花啤酒（四川）有限责任公司工作的员工（从未与四川众为人才管理顾问有限公司接触，招聘进公司及日常考核方都为华润雪花啤酒，签合同时才知道为所谓的三方 ，才知道2011年该公司就和华润雪花啤酒（四川）有限责任公司解除劳务外包合同，且四川众为人才管理顾问有限公司已关闭，所有遗留问题均已了结，社保局工伤处理等 ...
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咯1500元在那里学数控车床，3个月后正常计件，享受正常待遇，公司未与所有员工签订劳动合同，社保购买条件是2年以上看表现在买，大多数没买社保（我也未 月底，我按照规章制度在9月30结束一切工作，9月份工资算下来2010元，厂长说没干到一年不发放年终奖，所有每个月发的150要扣上去，累计扣掉1350元， ...
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我经人介绍到一家私营企业工作，是从8月份开始正式工作的。这家公司，至今不给签订劳动合同，并且之前承诺的五险，也并不给缴纳，并且都没有将我们几个员工的五险登记在其公司五险账户名下。更过分的是 ...
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公司是一家保健品销售的民营企业，本人在公司作为专卖店里一线销售员工作已经有将近七个月，但是还没与公司签定任何合同。在6月19号本人向公司口头 公司的，将扣工资的10%作为老顾客服务经费，由店长当作店内统一服务经费支出。 请问该保健品公司发布的这一文件是否合法？扣除即将离职员工工资的10%工资是否合理？ ...
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您好！我现在工作的企业被外资收购，现在外交方会与所有的员工解除劳动合同关系，并按照近一年的平均工资为标准，按工龄进行赔偿，赔偿后再新签订劳动合同，而且工龄为零。我现在的情况是怀孕5个月，想咨询一下，公司是不是应该给孕妇单独进行赔偿，赔偿的标准是多少？我向 ...
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