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因不遵守,不履行上述约定给贵公司造成损失而未能及时行赔偿时,本人同意对被担保人所承担赔偿责任向贵公司提供连带责任.三.担保期间:本担保书项下保证 被担保人所订立劳动合同内容发生任何变更,修改或补充而撤销或变更;2.本担保书项下连带责任保证不因贵公司被担保人劳动关系解除终止而撤销或变更 ...
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10圆”。此理赔方案被我拒绝。 3.索赔进展在北京工商、当当网我三方、因调解未成功而终止。 4.我准备为此事提起民事诉讼,为自己进行维权。即便付出再 义务”? 该要求是当当近期在双方交涉时才提出。假如是我义务,我现在已经原公司解除劳动合同关系、无法开具。该怎么办? 2.延迟开票给购货方造成损失, ...
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,但是在2007年3月份底突然终止合同。但是至同年9月份县供电公司洋湖供电所仍本人产生劳动关系。同月中旬,对本人不安排任何工作,只是简单口头上告知我已经下岗,理由是末位淘汰制,至今没有书面材料和我解除劳动关系,我莫名其妙,为了维护自身合法权益,我多次找县供电公司领导理论和上访均未果。 ...
//www.110.com/ask/question-2150634.html-了解详情
签了竞业禁止协议,协议内容要求不能在相同行业或相近行业企业工作。 问题1:公司相同行业或相近行业怎么辨别,我现在两营业执照有一条有些相似:软件开发及服务, 条中一句:‘在解除或者终止劳动合同后,前款规定人员到本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务有竞争关系其他用人单位,’这句话正确解释 ...
//www.110.com/ask/question-14878137.html-了解详情
影响;对此,经公司研究决定,于2015年4月23日给予解除劳动合同终止劳动关系处罚,所有行为都本公司无关。本公司本着人性化出发,没有追究赔偿其损失,原以为此事告一段落。可知依旧劣行不改,不听劝阻警告,依然利用偷偷拷贝客户资料私下进行交易,此公然挑战法律行为已构成了商业秘密罪等 ...
//www.110.com/ask/question-3600487.html-了解详情
影响;对此,经公司研究决定,于2015年4月23日给予解除劳动合同终止劳动关系处罚,所有行为都本公司无关。本公司本着人性化出发,没有追究赔偿其损失,原以为此事告一段落。可知依旧劣行不改,不听劝阻警告,依然利用偷偷拷贝客户资料私下进行交易,此公然挑战法律行为已构成了商业秘密罪等 ...
//www.110.com/ask/question-3600433.html-了解详情
实习期,甲方有权向乙方索取3000元人民币;其他条款:甲乙双方经协商后可提前终止协议,但应最少提前3个工作日以书面形式通知另一方,任何一方有违约行为, 责任。 应届毕业生服务协议: 乙方义务:乙方毕业后到甲方工作期限为三年,自甲乙双方所签订劳动合同生效之日起计算。 若乙方拒绝在甲方签订三方就业协议 ...
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解约协议书 甲方某某公司乙方某某在2019年9月16号虽然解除劳动雇佣关系终止劳动合同,但是由于乙方在甲方用人单位劳动中出现工伤事宜至今还没有得到解决。比如 审核,她已经找到新工作在上班了,我们之前已经签了1份解约协议,但是对方不满意,要求按她格式签,请大家帮我看看,是否有哪些地方不合理。...
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可以辞退我,后公司下发辞退书,理由我未完成工作任务,公司有权进行辞退,本人文精神,公司降低薪资,提高绩效办法对你进行工资调整(口头说降至5000元),而未得到我同意。现2015年7月31日起解除劳动聘用关系终止合同,接通知于8月1日前来办理相关离职 ...
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(1)自上岗之日起,实习期内,经甲方考核认为乙方不能胜任工作,可以终止劳动用工关系。 (2)若在试用期内,甲方不承担违约责任和经济补偿; (3) 原因不能履行工作职责,甲方可以解除劳动合同,并不承担违约责任和经济补偿,其他原因离职,双方协商解决。 (5)入职后一周内离职,不予发放工资。 (6)入 ...
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