公司只给我发了解除劳动合同通知单，但是没盖章！现在我要求公司给我发盖好章的开除证明！现在因为我认定公司属于违法开除我，所以我希望拿到开除证明后 （虽然我比较确信公司属于违法开除，公司开除的理由是--你现有的工作技能和表现与该岗位的要求不匹配，有较大差距）我怕公司找我同事违法指证我，但是我从合同法上看最 ...
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离职了。我说我不同意去的。也没有什么调动书，要么你给我个书面辞退证明。 他说电脑部门已经没有我这个人了，档案退回人力，我们也没有辞退你，说我 书之类的，而且我会要求他盖两家公司的公章，说不定是造假的？ 说得有点乱了，回到重点，怎么样才劳动仲裁，公司是违法强制调动？ 让公司解除劳动合同，赔偿经济补偿金， ...
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离职了。我说我不同意去的。也没有什么调动书，要么你给我个书面辞退证明。 他说电脑部门已经没有我这个人了，档案退回人力，我们也没有辞退你，说我 书之类的，而且我会要求他盖两家公司的公章，说不定是造假的？ 说得有点乱了，回到重点，怎么样才劳动仲裁，公司是违法强制调动？ 让公司解除劳动合同，赔偿经济补偿金， ...
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以“你就是负责招聘工作的不需要签”为由，没与申请人签订劳动合同；申请人发手机信息问及工资待遇：要求被申请人工资待遇不能低于2800时，被申请人发来手机 也未安排申请人调休。2011年2月8日当天，申请人口头与被申请人解除了劳动关系并要求被申请人支付工资，被申请人以申请人没有工作成果为由，拒不付给申请人 ...
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保险，终止单上也注明了离职并加盖了公章。但公司也没有给我合同解除通知或者其他相关的文字证明材料。本人于2010年11月15日离开原公司A，相关的工作也 的邮件，我在B公司养老保险证明，以及以前签订的劳动合同，说我还没有离职，就去新公司工作，违反了劳动法，而且又窃取客户资料，要求我1.出具保函，说明不得 ...
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劳动合同，4月28号公司主管提出解出劳动合同的要求，但只给一个月的经济补偿金，为此我不同意，但公司无论如何也不出解除劳动合同书给我。为此，我有到社区的 现在真的很担心，肯定法律界高人给我指点一二，真的很担心，因为要让他们出这个书面证明几乎不可能了。急首先感谢各位的热心回答。昨天5月15号我有到公司里去 ...
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这已经成为事实了，如果你不去B将对你做旷工处理。我说变更合同我还没有签字，证明我没有同意，我去B上班也是在与公司协商的过程。 现在我每日继续 旷工辞退信，我不服，想要申请仲裁，驳回公司的旷工处理并以公司违反法律规定解除劳动合同为由要求经济补偿金。 请高人指点我的行为是否构成了旷工，如果没有可以要求几个 ...
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试用期合同，仲裁调解员不支持该赔偿 2.被申请人支付申请人解除劳动合同经济补偿1000元。---目前该员工要求的是该部分的赔偿，但我公司不赔偿因为这不是应付工资 可以直接报案处理？ 3.因为一直尚未办理离职手续，我公司是否可以拖着不给其办理离职证明？ 该员工在来我公司时，她有在协助他们家人办理其他劳动 ...
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不要来上班，并提供《解除劳动合同的证明》，但是拒绝一切赔偿，还扬言即使是劳动部门也不会拿公司怎么样的，只是做下样子。同时在上班期间，公司强制要求休息日加班。然后不给加班费，同时也拒绝一切调休。请问，我现在应该提出哪些经济赔偿？...
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我要求结算我这个月的工资以及办理失业证明的时候，公司却要求我在所谓的劳动合同解除通知书上签字，然后才给我办理，请问这样做又是否合法？办理相关手续的人说，我不在那劳动合同解除通知书上签字的话，也就不给结算本月工资以及办理失业后的相关手续。...
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