法学；专业领域劳动纠纷：经济补偿金、赔偿金、未签合同双培工资、违法约定试用期双培工资、加班加点工资、拖欠工资及补偿金、竞业禁止纠纷、返还证件、档案户口纠纷、劳动仲裁、 。主要著作《论企业规避劳动法》、《论劳动者如何在仲裁中保护自己的合法权益》、《论死刑的司法限制》、《婚前按揭房产性质认定及分割》等件。...
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，包括且不限于红利、加班费、保密费、竞业补偿金、经济补偿金及依据 （合作经营协议）甲乙双方间其他生效合同所产生的所有的经济补偿金、赔偿金。 类似的成果或创新、4乙方违反本条款规定 一次性赔偿甲方50万元 甲方这样规定合理吗 也没有限制期限 注明 本人是股东 任工厂技术职务 如果这协议签订了 多长时间 ...
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与甲方同类性质的学校或相关其他单位从事相关工作。” 请问此条竞业条款是否存在法律效力，协议规定违约金为两万，但对乙方限制从业没有任何的经济补偿，权力与义务不对等，而是以“本协议是甲，乙方签订劳动合同的当然附件，鉴于甲方支付乙方的薪酬中已包含保密费用，乙方承诺在甲方工作期间自觉遵守 ...
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，包括且不限于红利、加班费、保密费、竞业补偿金、经济补偿金及依据 （合作经营协议）甲乙双方间其他生效合同所产生的所有的经济补偿金、赔偿金。 类似的成果或创新、4乙方违反本条款规定 一次性赔偿甲方50万元 甲方这样规定合理吗 也没有限制期限 注明 本人是股东 任工厂技术职务 如果这协议签订了 多长时间 ...
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