我昨天面试了一个公司，签了试用期合同，面试人提出需要统一服装，要订制需交钱，入职一个月过了试用期可将费用报销，我觉得还算合理，就交了，还拿了小票，通知今天正式上班，但到达正式工作地点后又给了我一份保密协议让我看，说正式入职需要签订一份保密协议，并且最少 ...
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，要赔偿公司损失，赔偿金额按职位大小不同而定。 而且签订的劳动合同期限是从2015年4月到2018年12月的 试用期是6个月 这样的合同合法吗？ 这样的协议生效吗？ 还有如果真的在试用期不在公司干了，是否要承担法律责任呢？...
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与一家公司在毕业前签订了三方协议，到公司报道后未签订劳动合同，试用期为3个月，现在3个月快满了，一次工资都没有发，向公司提出申请在试用期满就辞职，公司说如果辞职3个月的工资就没有了。并拒绝办理离职手续。我该怎么办？...
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我于毕业前和一家国企签了三方协议，协议上规定违约金3000元，试用期3个月，毕业后我到公司报道了，交了派遣证和档案，同时我的户口也由学校转到了公司的集体户口，现在处于试用期，由于我个人的原因我不愿意在那里干了（我父母年迈，想找个离家近点的公司），但是公司人事说要我 ...
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在辅导教育机构上班，试用期只是让我签订一份两年内不能从事相关职业的协议，违约需要赔偿，但是没有签订劳动合同。请问如果我试用期离职，可以从事相关职业吗？...
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你好！我想请问一下:我在试用期期间，签订了一份外派培训协议（也被派出进行了专门的学习），协议要求学习后要在该公司工作2年，否则要进行相应赔偿。2个月试用期满后，签订了正式的劳动合同和就业、保密合同。但学习后发现《外派协议》上的培训金额比实际上高很多，我在履行赔偿时，是否要按合同金额赔偿？还是可以按 ...
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你好！我想请问一下:我在试用期期间，签订了一份外派培训协议（也被派出进行了专门的学习），协议要求学习后要在该公司工作2年，否则要进行相应赔偿。2个月试用 的劳动合同和就业、保密合同。但劳动合同签订的工作年限是1年，现在1年满了我不想在续签，之前《外派协议》中规定的没满2年的赔偿要求，我是否要履行呢？...
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三个月试用期结束后被公司辞退，期间并没有签劳动合同，只签了一份公司的竟业协议，竟业协议中也有一部分劳动合同的内容。社保有缴。试用期工资是4500，但公司做账是3000加上福利津贴。公司入职岗位是商务翻译，之后却做的是招商的工作，期间有翻译工作也都完成很好。目前 ...
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我是公司试用期员工，公司出钱组织我们培训并签了服务期培训协议，现在我想辞职，我看到《劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同》好像不用交培训费和违约金，可是我也咨询过律师有说要交的，也有说不用交的，您看我这种情况要交吗？我真是很迷茫。...
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在前劳动合同的时候如何约定试用期，在试用期中协议中约定了一些相关的解除协议的条款，在解除试用期的同时是不是签订的劳动合同也终止了?...
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